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先自我介绍,后随机问了三个问题,用英文口语表达,之后面试者满意,问我什么时候可以去报到
当时色单独面试,一共经历了两轮,第一轮是笔试一些题目,对于应届生,就是会考你一些国际贸易的相关知识等等。第二轮是经理面试。感觉经理人不错,客气。当时刚毕业,所以薪资只能让其公司安排。
问你对销售感兴趣吗?如何做好销售?你未来的职业规划?
首先是笔试题目,基本就是外贸fob 外贸流程什么的, 然后就是主管面试你,合适的话就留下
一开始就是人事的面试,机械行业人事一般都比较喜欢面试基础比如公差和制图的相关知识,或者是大学学了那些专业课,一定要有擅长的,你可以很多都不懂,但你一定要擅长本专业中的一门技术。然后是部门领导的面试,对于领导来说,除非是重要的技术岗位,不然领导一般是看你的态度,态度决定一切。
应届生面试过程:公司演讲-素质测评及专业笔试-面试,公司需要的是能干活的人才,所以正常表现出自己的水平就好。
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