艾碧匹（上海）节能建筑科技有限公司面试经验

面试内容很具有专业化，但是很明显我不是他们需要的人

来面试行政岗位，约定的面试时间等了好久才有人接待，面我的HR是一个很年轻的小姑娘，聊的感觉还可以。hr问了一些基本问题讲解了工作内容，面试过程给我感觉还是很好的。但突然有个女的进来叫停，直接告诉我面试结束，不知道发生什么，就突然叫停告诉我面试结束一点不尊重我。后期在boss上问了面试为何被叫停也没有任何回复避雷这家公司！

还好

在我应聘Java岗位时，我经历了一系列的面试过程，并获得了宝贵的经验。首先，我准备了面试前的常见问题，例如关于Java核心概念、面向对象编程和常用设计模式的问题。我温习了Java的基本语法、异常处理和集合框架，并能够清晰地解释它们的作用和用法。在面试中，我还遇到了一些关于Java的高级主题的问题，例如多线程编程、反射和注解。我花了时间仔细研究这些主题，并编写了一些示例代码来加深我的理解。这些准备工作使我能够自信地回答面试官的问题，并展示我的知识和技能。除了理论知识外，我还注重实践经验。我在面试前复习了我在之前项目中所使用的Java技术栈，并准备了一些项目案例，以展示我的编码能力和解决问题的能力。我准备了一些开放性问题，要求我解决实际问题并给出最佳实践的解决方案。此外，我还注重沟通技巧。我确保我能够清晰地表达我的想法，并通过举例说明我的观点。我也乐于听取面试官的问题和反馈，并积极参与讨论。我相信良好的沟通和团队合作是一个成功的Java开发人员所必需的技能。

同事面技术基础，技术OK的 话，部门经理会来面。经理面问项目，问离职原因，问了很多。说感觉自己有些紧张，先让回去等。感觉面试正规靠谱。

中国办公室多位新合伙人非传统ESG背景，所以提问关注点可能不一定是ESG方面。失去了特点和专长，有点难说

面试要两轮，一轮是HR面试，HR挺好的，会把公司情况详细介绍一遍，现在在等部门主管和老板的反馈，如果觉得OK，进行第二轮面试，，面试官可能就是老板，另外还得要做测试题

简单记录下面试过程是主管面试的，先让我自我介绍询问之前工作的详细流程对华荣产品的了解假如让我去做这个产品设计，我会怎么做过了五天左右，想问面试结果，把我删了，哈哈

老板非常职业也非常专业，行业经验丰富，公司效益及发展非常有潜力，老板也是非常的nice，非常感谢能有机会认识莫克，也非常荣幸有机会加入莫克。

一面 记录此轮面试过程或感受没问题轻松通过记录此轮面试过程或感受还行