天津航空有限公司

最初会先聊聊家庭状况，职业规划，以及选择这份工作的原因，然后就开始准备片段教学，内容一般会是安妮花的教材。接着会拿一些绘本，让你进行观看，然后模拟给孩子讲故事的场景。

全英面试，问的都是一些常规问题，为什么想当老师，职业规划，自己以前有没有相关经历等，英语水平，对瑞思学科英语的了解。上demo演示课程，自己最好提前准备一下教案，全英演示，由于是少儿英语，最好涉及一些英文游戏和英文儿歌等

一轮：先是让我自我介绍，然后说说一些实习的经历，和我谈公司的教学规模和理念，让我说说我对大学生就业的看法。 二轮：给我初三的英语试卷，只能扣10分才合格； 三轮：试课，给报名免费课的孩子上课，如果不能把孩子的课程定下来的话就不算合格。

面试老师的话，先过去大概聊一下想法，然后让你做一份试卷，因为是老师，所以肯定要测试你的专业能力，市区的校区对老师要求比较高，郊区就比较简单，做的对三分之二就可以了，他们都会要，因为公司老师的流动量太大，所以一直会缺老师，只要没什么大问题，都会要的。

应聘英语老师让我自我介绍，说了一半让英文自我介绍，介绍完问工作经历，工作经历问完，你就只干过这个啊？要不要当班主任？（你们工作时间怎么样的呢？）我们是轮班的，可别想着朝九晚六！（我考虑一下）你是考虑什么呢？工作时间还是工作性质？对了，我们这个工作不是在**是帮**招的。（那算了，我不考虑）。

首先又一轮面谈，做个自我介绍，然后会问几个问题，我觉得只要是看你当老师的意愿有多大，大方活泼最好，有的问的是你所面试科目的知识，有的就是根据自我介绍问一些先关的问题，第二轮会让试讲一道题目，一定要放的开，大声有底气，。会刷一部分人，给你指导一下 有什么问题，随后会第二轮面试，然后刷一波人。再就四天培训，有工资的，但是如果你过了没去就没有工资，而且过了必须马上签约。

为攒个人品~楼主上周面的学而思初试。面试前一天给了一份材料，要求讲出cost、spend和take的用法区别，全英文。 由于事先也没怎么了解过学而思的要求，大致准备下就去了。面试前是学而思的宣讲，宣讲完balabla直接就面试了。底下坐着两个面试官，一个是HR，另一个是太原一所学校的负责人。楼主上了台，先是自我介绍，然后就开讲了。没讲多久就面试官就喊OK了。 事前也很nice地告知，如果中途打断，不是说得不好。所以我心里也没什么大感觉。之后第二天就接到了HR通知下一面的时间，可见学而思的效率还是很高的。明天上午二面，期待好运吧。