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我这边一面和运维leader聊了蛮好，主要就是资产管理系统cmdb，自动化部署，nginx的灰度发布，文档存储confluence，需要干的活，准备二面的时候，老板不在，然后回家等通知，等了一周都没有，实在觉得双方不适合可以一天之内说呀，免得浪费彼此时间。

面试时间没有提前沟通，说打电话就打电话，还是在法定节假日，不能面试就另约了时间，结果拿着手机等了一小时没人打过来，被放了鸽子。后来又被放了一次鸽子，才面上的。对面吵吵闹闹的，也听不清他说的什么，我说一句话后都可以直接听到对面的回音。感觉非常不靠谱的公司，面试体验非常差。

1.首先自我介绍； 2.聊聊自己最近在做的工作和项目； 3.针对你做的项目问一些技术上的问题比如虚拟化技术、负载均衡软件的原理； 4.问一些他们职位相关的技术问题； 5.聊聊你的薪资期望以及对应平安普惠这份工作想要的事情。

面试官看起来很忙，放飞两次和平鸽等来的面试。可能是不缺人或者表达不够清楚，面试官兴趣了了，反馈很少，顺着简历草草过了一遍，15分钟完成，结束的时候甚至没有提供询问问题的机会。面试结束五分钟以后状态显示挂了。总结，技术问题不深入，不知道技术怎么样；毫无征兆放鸽子不尊重人，没有道歉让人失望；hr沟通反馈都很快，不愉快的一次面试。

先进行海选投简历，人资觉得不错的话会给你打电话通知进行笔试，笔试的题目基本就是公务员考试的试题，难度不小。笔试通过以后经过大概一周的时间会通知面试，在一个小屋里面，还要录像。领导都不错，也不会问特别刁钻的问题。

个人感受：面试感觉还不错，面试官很和蔼，很好说话； 面试职位：运维工程师； 面试问题：  1、简单自我介绍； 2、技术问题，关于Linux操作系统相关问题； 3、运维经验介绍； 4、Oracle数据库；贵公司主要使用（核心）； 5、对公司了解。 面试总结：如果有幸贵公司是个不错的机会，个人学历自考大专学历感觉远远不够，因为本人一直使用开源免费的数据库MySQL/Redis等；对数据库Oracle（收费）的理解和使用还需提升。

1. 面试分三轮，笔试，直属上司面试，经理面试。 2. HR小姐姐很友善，态度很温和。直属上级很健谈，很真诚友好的姐姐。经理很有气质，也比较有气场，但不是严肃的那种。 3.  面试感受很好，我是跨行应聘，跟业务谈了比较多关于工作和行业的知识，很有收获。无论是否能通过，都觉得来面试很值。