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最近更新时间:2019-03-20 15:10:28
匿名用户
面试了职位:实习生
确定通过
简单随意的面试过程啊

主要问家在哪里,家里亲人弟妹几个,是否有对象,是否愿意在这么远的地方工作,再然后就是问一些个人大学学习成绩。

2 年前 发布
6
评论 · 6
西西
共勉
王向北
说是没有认识的人都不好进,是真的吗?
天地
跑都来不及还进
Fanny
楼主加油!
余厚
面试时有具体谈到工资吗?还有福利待遇
天地
工资武当山正常水平

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匿名用户
面试了职位:实习生 - 大连
感觉没戏
埃森哲应届生面试经历
面试的形式是小组面试,来的应该是部门的主管,一组6-7个人,首先是进行英语的自我介绍,听完自我介绍后面试官会和你进行英语或日语的交流,然后问了4个问题,回答的形式是举手回答,面试官还是很NICE的,会很认真的和你交流,面试的是软件开发实习生,但是一个技术问题都没有问到,最重要的就是日语或英语交流能力,公司会有封闭式的培训。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2个问题,0条回答
Q:问题1:你对埃森哲有哪些了解?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:deloitte club - 上海
确定通过
18届华南区club成员面
网申笔试不提了,主要是面试过程: 1.群面八个人一间同时有2hr2manager,四人一个小组。刚开始是做名牌,简短的自我介绍。然后是英语测试,随机在ppt上选择题目,给30s左右时间准备,1min英语回答,有同学心态不好说一半崩了自然被刷掉了。然后是辩论,两边抽签选定题目讨论,然后按照辩论赛发言规则两组交叉顺序发言。 2.M面小组面出来后就在休息区等待M面,所有人都会有M面,当时是audit的M面的我,中文问了我怎么看待审计这个行业 ,觉得ddt主要是做什么的之类比较公式化的问题,最后用英文问了我两个问题要求我英文回答。
4轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试、留作业
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:实习生 - 广州
感觉没戏
招聘信息一直放着,当天下午去面试的都有五六个人
招聘信息一直放着,当天下午去面试的都有五六个人,一轮就谈了简单的问题,面试的人会问你打算什么时候复试,自己想去就去,也不会打电话过来通知你的,就是广撒网,你爱来不来,反正来面试的人的不缺你一个。又是一间浪费简历的公司。
1轮面试:电话面试
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:游戏发行/运营培训生 - 深圳
未通过
hr小姐姐非常亲切,可惜自己准备的不够充分
看了各种面经后以为游戏运营岗第一轮是群面,还在等群面的通知,没想到某个晚上8点半左右hr小姐姐的电话突然就打过来了,问方不方便做一下自我介绍,真猝不及防。自己的游戏经验并不多,hr小姐姐说“我也没什么好问你的…”,所以大部分问题都集中在对玩过的游戏的思考上。 hr小姐姐人非常好,聊天的氛围也很轻松,可惜自己完全没有准备,回答的也不是很好。不过依然很感谢这次面试,让我对自己有了更进一步的认知,能更清楚地找准定位吧。
2轮面试:群面/无领导小组、电话面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:实习生 - 上海
未通过
腾讯暑期实习生面试分享
面试耗时三天四夜。每天一面,从初面,复面到终面。微信关注腾讯公众号可以查看自己的面试进程。初面是无领导小组讨论,话题是贴合实际问题的,比如精英和普通工人租房该怎样实施不同补贴,让我们讨论政策;第二天是单面,常规的,问爱好,成就等等;第二天晚上十点通知准备个人才艺展示,但第二天没有展示环节,估计是故意让人很疲惫,因为终面偏压力面,五个人一组同时面对两个面试官,他们的问题不管哪个人回答的怎么样,考官都会各种挑刺,各种讽刺。真的有那种不管面试开怼的。终面20人最后进面的是一个很爱笑的小姐姐,人缘很好的样子。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:列举三点能让我们今天选择留下你的特殊之处。(类似吧)
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:实习生 - 北京
确定通过
面试时长四十分钟左右 HR很友善
先填表 做性格测试题 HR会对简历进行提问 主要问上一份实习工作做了什么 怎么做的 薪资待遇如何 HR会介绍一下公司及工作岗位职责 然后是部门负责人面试 也是了解一下上一份实习工作做了什么 问是否了解在海威需要做什么 基本上就是这些
2轮面试:填信息表、笔试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:说说你的上一份实习工作做了什么
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:实习生 - 十堰
确定通过
中铁十一局校园招聘面试
集团公司人力资源来面试,介绍了一下十一局集团,十一局是实力很强的国企,集团人力资源部也很实在的讲述了工作实际情况,没有装腔作势,也没有虚假宣传,很有诚意。采取一次4-5人的群体性面试。先看每个人的简历,提出一个问题,几个人分别回答自己的实际情况,在根据各人不同的长处进行提问。 因为施工单位人才需求的原因,基本成绩中等没有挂科就都录用了,还有自己填写的公司选择意愿是不一定会按照自己的意愿来分配的,而且各个分公司的薪资待遇,公司文化均不相同,如果有中意的分公司,建议不服从调剂,否自就会调剂到人才较缺少的公司。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
1
整体感受:一般
面试难度:简单
面试来源:校园招聘
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东风精密铸造有限公司

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