广州明通传播集团

面试和一般的小型广告公司无异，到了公司首先hr会发一张表格，填写完毕之后等待面试官，我面试的是创意文案岗，面试我的是他们的创意群总监，是个湖南人，年纪不大，看上去顶多30岁，想法很特别，喜欢质疑一切，所以如果你是个喜欢反思对一切事物充满好奇的人你们会聊得到一块去。 面试总的来说不难，就是聊聊天，聊做过的项目对广告界一些事情的看法，氛围友善，不要有什么压力。创意文案的话一般来说有两个组可选，天猫和抖音，天猫组的leader也是湖南人，没错这个公司湖南人巨多。不知道现在有没有增加。然后这家公司据我所知，氛围还是比较随和，但是工作强度比较大，加班到后半夜也是时不时有的，看你个人选择了。

这家公司是今年三月刚搬到天河的，做类似记忆大师之类的教育培训，他们做的是b端，人事有强调之前招过一个文案，扭转不过来，老是写面向学生端的文案。我去面试的这个地方其实是这家公司的招商公司，对没错，就是相当于一个中介平台，招那些想创业的人来加盟他们品牌，这些并没有什么问题。 重点来了，面试官是**部主管，我简单看了一下里面的人，加起来也就二三十人而已，里面还有一个客服部门，就是电销的没看到有多少人。一上来就说不看公众号文案，这个看不出什么水平？我懵了，我过往经历基本都是做公众号，你这么说是几个意思，然后后面就简单看了下我的作品，开始长篇大论他们这个行业多牛，还说了一句就算是来面试也可以了解下，先画大饼**，后面就开始营销了，敢情每个去面试的人都当成是潜在的客户吧，也想让别人创业去加盟你们当什么鬼珠心算老师？ 我也是服了这个主管，而且一开始就给我感觉不好相处，冷冰冰，一介绍他们公司就立马热血沸腾了，典型营销浓厚的公司，通过这种方式拉拢人，有几个会去？真的是奇葩，hr人倒还不错，只是****这么奇葩，怎么共事呢！

离地铁站远，而且需要步行，在工业区里面。抛开这些不谈，总体给我的感觉还是不错的。主管-经理-boss-hr 这样面，一口气面了四轮，比较节省时间，比那种面一次回一次的好。能够感觉到领导是不错的，也比较亲切，也会笑着跟你说话，氛围不错。hr经理年纪比较大，有种教导主任的感觉，但是也比较专业，会跟你说得很清楚。面试前在boss上说了有两个问题需要思考一下，我把我的思路讲了出来，领导应该是比较满意的，所以当场就留下给offer了。薪资总体一般，大小周，但是位置比较偏租房很偏远（单间400），我是应届生更看重平台和品牌发展，as的品牌和发展在国内设计师里算是比较不错的，所以能够接受。在boss上接触的hr小姐姐也很好，后续还给我建议和帮我找房，联系中介，能够感受到工作氛围和同事相处是不错的。

参加了星火网校的一面，之前看了很多人的面经，自己也来写写，如果能对其他人有帮助就更好啦。我感觉一面难度不大，因为住的比较远选择了视频面试，一共有4个人一起，只有一个面试官，感觉很友好很专业，针对每个人问了很多问题。

集体面试，一共6个求职者，3个面试官有董事长、人力负责人和未来部门的领导。过程中先轮流自我介绍，然后交谈中问一些问题。最后会做一个小游戏，看互相有没有认真听别人的讲话。需要注意的是，这家公司需要先参加一个月培训，然后才谈薪资，才正式的入职。

一面电话交流，自我介绍，了解经历。还要一分钟英文自我介绍二面视频面试，hr投影题目，自己手写在纸上半小时内做完拍给她题目开始英文的，要求英文作答什么是seo、一道英文数学题，还有很多像公务员一样的逻辑题；后面是中文的，要写出对应作者的书名、书名对应的作者、自己最喜欢哪个书和理由、用关键词造句、关键词写推文标题半小时内答完后，要求一小时内把邮件的笔试题发给hr，笔试内容是依据要求写完整一篇推文还有信息流短信。应聘的是广州分公司问了之后公司只有7个人，规模小名气不大，面试问题很繁杂，小公司大厂要求，专业考试。

投了简历之后一个HR让我加他微信，然后我就收到如下信息，公司地址什么的就省略不放了。“面试时间每天上午10点到下午5点，到了公司以后您在等待面试区域需要耐心等待以及排队，疫情期间找工作的人会比较多。无论最终您面试的职位是否被录取或者刷选掉，您都将有百分百的机会获得参与线上短视频的会员发展和推广。公司群有16个，每个群人数都在500人左右，祝您好运。”这也招人太走心了，面试时间每天上午10点到下午5点，是要笑死我吗？