易联支付

面试过程比较轻松简单，由于不是专门招java，因此java问题问的不多；一共三轮，两轮技术+一轮hr;技术面试没问java相关都是问方案方面，最后有做一道单链表反转；第二轮技术面是个前端技术总监，问php的类型问题。hr说很多关于他们的业务。

去了先做差不多30道面试题,正反页总共4页。上面写着50分钟内完成，都是一些相对基础的题目，有深有浅。公司规模不大，前后端加开发应该10人左右的规模，做互联网教育的，公司属于创业公司，面试主要是HR总监和技术还有老板，公司办公环境一般。

开始要在电脑上答题，100分50分合格能进入面试，挺难的，开着手机查到了60分进去面试，面试官问的问题非常专业也很实际，能从你的自我介绍和简历中抓住技术重点和难点询问，上来几个问题问得有点懵，场面一度非常尴尬，面试官反而主动放慢节奏，跟你聊些生活的事，缓解尴尬，顺势转移问的技术方向，后面放松下来回答得还可以，基本上是高级JAVA开发应该知道的内容，不偏不怪也不简单，建议面试不要说自己不深入了解的技术栈，容易被后续问题问到，虽然知道前面几个问题回答得很糟肯定凉了，但是还是很感谢面试官能主动帮忙缓解尴尬的场景

电话面试，随便问了些技术问题，最后还问了个

就是为了凑kpi 强约面试实际不招人 首先一个非常不专业的人事联系你面试 你问一切关于公司的信息都不愿意告知  总之就是想把你忽悠来面试  因为疫情期间百度推荐的路线大门封了 大热天跑了好远终于进去面试  进去之后确实没有看见前台有人 前台被桌子挡住了 然后打电话联系人事 人事很不耐烦的说找前台 找到前台 前台带着一股不知道哪里来的傲慢与迷之自信 一直质问我从哪进来的 什么他怎么没看见没听见  (她带着耳机趴桌子上玩手机能看见什么)  然后非常不耐烦的让登记 又问我谁约的之类的 我给她看boss上的约面信息  她还要质疑 真是不知道怎么想的 但是都来了 先忍着吧  然后这个又非常不耐烦的把我带到一个储物间 桌子椅子都是灰 让坐那答笔试题  非常low的笔试题 题不难但很多  填表答题之后 过了一个小时 交给前台 前台跟你欠她多少钱似的 非常不耐烦的带着去了个会议室等着 等到的是一个自称开发助理的女生 就是她约面的  果然不正常的公司才有的职位 问了一堆没用的问题  让等着她去找技术  过会回来了 说技术没时间 笔试题有时间再看 你先回去吧 就这么个过程 简直了 尤其是那个**长得一言难尽 体重超标 又不知道哪里来的自信 但是看到其他兄弟跟我一样的面试经历我就 不奇怪了 说明这家公司就是有问题  

项目： 答：使用volatile修饰答：mysql答：把存储的几个表说了一下答：把user表中的几个字段说了一下，主要说了salt基础：答：从SYN、ACK、ack、seq关键字意思，到客户端三种状态和服务端四种状态转换，流程详细说了一下。

就问下写些项目中的技术和基础，a. 反思：讲完三种方式之后，应该深入对比各种方式的优劣性，拖时间，还显得我有深度，嗯a. 有序数组是有查找需求。无序数组主要是插入删除方便。b. 从时间复杂度角度分析查找效率