CATL宁德时代新能源

职场走了13年，从来没有经历过如此惨烈的面试。电话面试沟通的一个小时印象还可以，主要沟通是比较高级的工程师要求还是比较高的，未来是往项目经理发展，个人职业规划是非常匹配的。可是我千里迢迢赶过去面试的时候现场面试，换了一个面试官，结果说只要助理，毕业生就可以了，或者一两年的经验可以，而我工作经验太丰富了，满足不了我的薪资要求，我当时真的很想骂人。 现场面试一个小时结束后，那我等一下hr还会过来和我沟通。结果我等了两个小时都没人来，后面总算有一个小姑娘过来了。却跟我说让我回去等通知吧，说他们还要再考虑一下。而这两个小时的等待让我非常痛苦，一个人躲在房间里不能看手机傻傻的无聊的半死。手机被保安封模封住了。试问，如果说只是招一个助理，有必要从外地招聘吗？就算从外地招聘，前面两轮的电话面试，你们都已经筛选完了，招聘的岗位要求的经验及级别难道你们还不清楚吗？你们敢说你们的内部沟通协作没有问题吗？。为什么等我过来面试的时候，你却跟我说我们只要一个助理，我的要求的工资太高了。这不是虚假招聘吗？ 害得我浪费了一天的时间，从早上八点出发，晚上12点才回到家。真是奇葩，很想骂人。快递过去面试的朋友们注意啦，不是说这家公司不靠谱，而是里面的工作人员太不靠谱了。特别是里面的hr和面试官 ，白跑了一趟我真的很想骂人。

目前海外建厂趋势，所以海外工程师岗位一直在招聘，都是一对一面试。第一轮面试是海外片区负责人进行面试，也就是简单问一下以前的工作经历，还有针对现在他们目前遇到的问题，看看你个人的一个解决思路和途径，也是英语面试的一环，面试官是不会问英文自我介绍的，因为大家都会准备！！！他问的都是很实际的场景然后让你用英语回答，我卡壳了，很久没用过英语了，真的不知道咋开口，觉得我的临时应变能力欠缺较多。第二天HR就通知我，一面过了。第二轮面试是总部的领导面试，主要也是问以前的工作经历，和自身的专业能力，以及对厂房建设相关项目有没有做过。由于个人有职业资格证，他也重点问了相关的东西，不过我是没拿来用到工作当作，也是我的一个遗憾，没机会啊。然后还问了一个现在他们遇到的一个瓶颈问题，让你想对策方案。总体面试感觉难度不算特别大，就是我本人欠缺的东西就还是欠缺。最后问了一下自己的职业发展规划是怎么样的，我只说了，我想要看到希望。总体来说应该是没过。

校园招聘，自己通过网站和邮箱投的简历，后来被人事HR小姐姐通知面试，共三轮，第一轮是HR面试，第二轮是技术主管面试，最后一轮是现场群面。第一轮是人事HR面试，主要是了解个人信息，并且让用英文做自我介绍，并且简单用英文对话了几个问题，整体难度一般，人力小姐姐给人感受非常nice。第二轮是技术主管电话面试，主要是打电话问了几个问题，介绍了一下简历上做过的项目，也很简单，没有考察什么专业的问题。给人的感觉也非常好。第三轮面试是亲自去上海，公司组织的现场群面，竞争比较激烈，中间还有穿插着参观了公司，整个活动组织的非常好，无领导小组讨论，有些难度，必须要充分参与讨论并且表达出独特的观点。公司领导老外还一起吃了午饭。最后面试通过。当时选择了两个岗位，人力小姐姐问我是喜欢系统工程师还是软件工程师，我感觉两个均可，不过如果再让我选一次的话，我肯定选择软件工程师。后来因为特殊原因拒掉了offer，现在想想有点后悔，公司氛围很好。

一轮技术面，开头中文或者英文自我介绍。然后中文，主要针对研究生期间从事的项目提问，项目跟catl之间有没有哪些工具可以通用，比如Matlab仿真等等。还会提问为什么要来catl，未来职业规划，为什么要从事新能源等等。面试通过后会做语言测评，逻辑测评和性格测评。 第二天收到签约通知，但未签约，因为896的工作模式，个人适应不了。

面试都是线上面试，总共分为3轮，第一轮是技术面，主要聊一些基本的网络技术，网络管理等，第二轮是业务经理面试，类似于部门老总的面试，面试更是注重整体包括职业规划等，第三轮是总部的科技负责人面试，比较倾向于技术，问了一些ospf协议、BGP协议、vxlan技术原理等，整个过程不算太难。

面试的是产品研发方向的管培生，一开始投的是提前批，结果自动转成正式批准了通知是AI视频面试前面4个问题就是翻来覆去问你的项目经历，学到了什么，遇到最大的困难，最大的收获之类的，要多准备几个经历和合适的说辞最后一个问题则是如何看待充电模式和换电模式的差异，以及为什么要来时代电服，一开始准备不够充分，没有查找到相关面经，对换电模式了解不够，瞎答的，估计没了 

面试职位：光储系统工程师问了十几个问题吧？1.干变和油变的性能差别？哪种更高？2.高压柜有哪几种？户外环网柜有哪种特性？充气压力多少？高压断路器的防跳原理？3.低压断路器分断能力如何计算？有哪些品牌？4.防护等级怎么区分？IP54代表什么意思？5.列出若干你知道的设计规范里的具体条例。6.接地系统有哪些？TN-C字母代表什么意思？7.光伏系统构成？组件有哪些分类？有哪些特点？怎么区分？8.储能系统构成？电芯有哪些特点？用过哪几家的？9.懂不懂低压柜的结构设计？还有一些问题忘记了。总结来说，这个岗位需要了解光伏，储能，电气一次、二次的专业知识，我应该回答上了80％左右，而且要求设计规范能当场背出来，这不是招系统工程师，是招的技术专家！拿着一套准备好的试题来当面考你，面试前也没通知要准备什么，这种面试没有意义。