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一面(人事)自我介绍，学校课程安排，家庭关系，职业规划，实习期间要求全职，薪酬待遇，有没有什么问题想问她二面(技术9月11号)1.自我介绍2介绍项目(监控系统)3.项目问里面实现的技术(opencv的人脸识别过程，

主要就是来学校进行招聘，然后问的问题都比较基础

效率还是很高的，投了简历，第二天就通知面试1.自我介绍2.你的家庭情况3.你对牧原的了解4.你对应聘岗位的理解5.你认为你有什么优势6.你的最后一份工作为什么离职7.你的最后一份工资多少，和你的预期薪资8.如果你想从牧原辞职，可能的原因是什么

线下面，整体体验极差，看签到表这几天来面试java的不少，但技术团队小，估计不会招几个：1.公司很偏，从宝安过去将近2个半小时，去了连杯水都没有，来回5小时真的累；2.约面试前问hr有没有笔试，hr说没有，到了在前台签到后便发了一份详细资料填写表和一份笔试题。笔试题共三页纸5面，包括选择、填空、问答、还有三道编程大题，其中有些前端的问题，要写完才能约面试。同时旁边还有两位小哥也是面java的在做题，全部题做完和填完个人信息资料（包括一些隐私：家庭成员及其电话号码、工作单位）基本要1个小时以上，瞬间没了兴致，把选择、填空、问答写了就交卷了，卷子是hr那边批改的。可能看我大题空着，直接就是hr面，没有技术面，15分钟就打发我走了。3.待遇差，每周要上班5.5天（周六上午半天）；很可能要长期出差，一出差就是半年；即使是这样，工资9k也给不了

面试体验非常不好，该公司非常不尊重候选人 现场面试，成都室外40度的天气，到了他们公司，在一个一两平方米的待客厅，没有空调，没有风扇，连杯水都没有，坐在那汗如雨下。hr先给了访客登记表，面试登记表，三页的笔。试题就走了，笔试题目不算难，毫无兴趣面试。

1.ospf协议相关，什么怎么计算路由之类的 2.讲一下SR协议（因为我说我知道）3.讲一下FRR（也是因为我提起来说我知道）4.讲讲网络安全相关，DDoS，DNS攻击（截止到这儿我觉得我说的都还可以，因为面试官表示网络基础还行）5.具体实现过DDos之类的吗？相关项目？（我说没有）6.操作系统了解吗？进程之间怎么通信（我说忘了）7.说下都有什么锁（答案应该是读写锁之类的）11.那做道题吧。

一面做下自我介绍！这个没啥说的，每个面试官都不一样，争取说说自己的优点，或者能显示出你的团队协作能力、学习能力的事，还有做过的自豪的事。（最好别瞎编） 1、加班或出差。大公司我觉得都可以接受，毕竟咱们刚刚毕业，重要的是先积累经验；如果是小公司，最好问清福利待遇之类的，一般小公司制度不完善，有可能出现加班不给加班费、出差没有出差补助之类的情况。 2、期望工资。最好尽量避免直接回答，可以侧面表示自己要求不高，希望公司给个合理的待遇。 3、上一份工作的离职原因（实习工作）二面java一些基础的知识和知识点，主要偏向于理论，有可能在问某个问题的时候突然切入，一直扣这一个问题问到底。