- 一面是电话面试简单的了解一下之前的工作经历和个人情况,以及能否接受零售的排班时间,还有自己对这份工作的看法
- 二面是视频面试简单的自我介绍,然后面试官简单的介绍了一下这个岗位的情况和地区,会问一些有关客诉的解决方面,和人员的管理方法,还问了自己的缺点是啥,回答的时候要肯定一点不要紧张或者吱吱呜呜
- 三面是线下公司面试,有三个人面试,主要面试探讨人货场三个维度你怎么样把一个门店经营好,这个可以事先做好以下准备。
- 然后过了三天就给我通知入职了
北京市 · 新零售 · 100-499人 · 成立14年 · 火热招聘
#盲盒#手办
上下班时间
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