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上易机械有限公司成立于1996年,注册资本220万美元,台资企业。 公司秉承“技术兴业”的理念,积极研发先进技术,不断改良现有产品,并承诺为客户提供及时周到的售后服务和持续的技术支持。
...查看全文面试职位: 浙江上易机械有限公司-外贸业务员-嘉兴
1,HR在招聘网站上搜索到了我的个人资料,打电话过简单了解了下之前的工作经历及今后的个人职业规划,然后预约了面试的时间。 2,面试当天,首先是HR接待,先填写了份个人资料表格,而后HR过来面谈,询问了之前的工作经历,尤其是最近一份工作:工作内容、为什么离职;今后的个人职业规划;对公司有什么需要了解的(但涉及到业务提成等待遇问题,需要业务部门经理解答)等。 3,部门经理1对1面谈,聊天的形式问及以往的工作经历,个人今后的职业规划,公司目前的业务考核和薪资提成制度,等等。气氛轻松,但薪资提成不甚满意。 既往工作经历,尤其是最近一份工作,做什么、离职的原因;个人今后怎么规划; 在公司平台及SOHO做外贸业务的难点在哪里,为什么,怎么应对;
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 很容易
面试感受: 很好
亚振家具面试可能遇到哪些问题?
问:假如你有一个客户已经订好,现在又过来退单,你怎么处理?答:其实遇到这种问题是有常规流程的,目的最好不要让客户退单,即使真的非退不可,也要把损失降到最小。正常情况下首先要询问客户问什么退单,没和家里商量好?看上更喜欢的品牌?或是从什么地方了解到自己产品的负面消息,产生了退单念头?还是自己本身遇到什么情况,比如资金之类。知道客户的退单愿意,就可以对症下药了,在这过程中一定要安抚客户,避免激动情绪的产生等等。
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县域支行通用岗位的工资待遇
基本工资 扣出5险1金 加补贴 =1300-2000 绩效一季度好的地方5000-20000 不好的 千把块钱也有
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