德勤中国（DTT）

一面     第一轮电话面试，详细问你本身情况，基础信息，英语交流能力（会做简单的即兴沟通），对岗位的了解情况，对岗位的兴趣程度和未来的发展意向。大约二十分钟左右。    电话面试通过，去公司本部进行分小组无领导讨论二面，展现你的能力，沟通交流与工作能力等。    一般通过直接进行HR与主管面，交流你的入职意向，工作经验，校园经历，英语能力，课业掌握程度等等等，一般没什么问题就可以过了，希望你也能过，加油

字节跳动hrbp面试 第一轮电话面试，问了人力资源相关的基础知识问题。第二轮视频面试，主要考察实习经历以及情景问题。实习经历是做什么的？你做了什么？有什么收获？hr希望你一次说全，不要一问一答。情景问题包括沟通面试官和候选人面试时间、面试官迟到的应对措施、如何招聘到专业技术水平高的人才？

收到德勤鉴证部门数据分析（社招）岗位的面试邀请，想求助类似面经。