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来伊份自1999年成立伊始,就专注于休闲食品的研发、传播与推广。公司确立了“立足于上海,着手于全国,放眼于世界”的发展战略梯度,采用了世界先进的“连锁专卖店”的发展模式,实施了“配送中心与管理中心”网络互动的管理机制。 “来伊份”已经延伸的市场有上海、江苏、浙江、山东、安徽、湖北、北京、天津及四川等地。“来伊份”所到之处受到了当地消费者的欢迎与厚爱。目前公司拥有连锁专卖店近2000家,员工人数达到8000多人,拥有百余种产品。随着电子商务平台以及自动化系统的运行,无论在门店数量方面,还是在企业规模方面都呈现出良好的发展势头。 在新一轮的发展中,来伊份将继续深化“共赢”的核心理念,并提出了“领鲜到底”的产品营销理念,坚持把产品的质量和新鲜度放在首位,为消费者提供真诚服务。 回首走过的12个春秋轮回,那抹靓丽的橙色已经遍布了您身边的大街小巷。“来伊份”品牌在不断传播,“来伊份”事业在蓬勃发展,“来伊份”人将继续以火热的情怀,诚挚的信誉,真诚的服务,打造出让您更满意的“来伊份”品牌。 为满足企业快速发展阶段对高端管理岗位的战略性人才储备需求及外地区开拓所需的核心岗位储备培养,“来伊份”诚邀每一位有识之士带着您的真诚、勤奋、才华和梦想加盟。 “来伊份”诚邀每一位有识之士带着您的真诚、勤奋、才华和梦想加盟,我们会为您提供:巨大的发展空间与挥洒激情的舞台;更多的内部晋升与外部培训的机会;健全的福利体系与丰富的团队活动;企业福利:各项社会、福利保险、年终奖金、带薪年假、带薪旅游节日礼品、生日礼券、驻外补贴、团队活动补贴购车补贴、员工内部折扣券、阳光基金、员工体检温馨提醒:敬请各位应聘者务必注意!以下几种投递情况,邮件系统将自动删除:1、发送邮件包含附件的;2、邮件标题未体现应聘职位的;3、同一人重复投递同一个职位的;4、同一人重复投递二个以上(含二个)不同职位的;以上情况会造成公司邮件系统中毒、负担过重、招聘工作人员重复劳动等后果,因此为了提高工作效率,使我们更快更准确的找到合适人才,故设此限制,敬请广大应聘者谅解并予以合作。来伊份真诚欢迎您——自我定位准确的人才
...查看全文面试职位: 普工-贵阳
8点50我们就到公司门口了,我打电话给李姐(通知我们面试的那个),她说刚下公交车,要我们等会。大概等了几分钟的样子,李姐就来了,她把我们带到公司的会议室,叫我们坐在那里等着。会议室里面有六个人,我和室友还有另外一个人(估计也是来面试的)坐在一排,坐在我们对面的是四个美女,还有一个男的(一看就知道是搞技术的),都在玩敲着自己的笔记本电脑。我还没有摸清是什么情况,我心里想对面那几个不会就是面试我们的面试官吧,看电视上面的求职节目都是一大堆人面试一个人,如果这样的话就惨了。她们都在忙自己的事,根本没有和我们交流,我们也坐在那里,都没有说话。我当时挺紧张的,不晓得她要我们做什么。 自我简绍
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 一般
面试感受: 一般
面试职位: Android-北京
一面是android技术人员来面,问了android有关的知识点,面试官人很好,回答的不好的给出了我一些建议。 二面是技术负责人来面,问了一些android的framwork层的知识点,答得很不好,最后问了几个简单的算法题。总之自己准备不够充分,很棒的面试经历。 android handler流程和源码。activity的启动过程,链表的反转。
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
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