案场接待

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廊坊 1-3年中专/中技

公司简介

岗位职责: 1、了解、熟知预约客户情况，做好预约客户的接待工作； 2、职守固定岗位恭候客户来临，严格执行服务流程，使用规范动作及礼貌用语，遇有客户来访及时通知销售人员，同时做好各岗位间的信息传递。 3、非办公时间进入者应仔细查问，填写《来访登记表》，值班人员应认真核实来访人员的证件方可放行。 4、负责销售中心物品搬出的把关工作，运出货物必须持有主管批准的《物品出入申请单》核对无误后方可放行。 5、对发生的紧急突发事件要及时报告领导，做好记录。防止事故扩大。 6、严防易燃易爆、剧毒物品进入销售中心内，特殊情况报告主管。 7、严格落实并执行公司的放行条制度，对外出物品进行严格检查； 8、坚持执行文明值勤、礼貌规范服务； 9、发挥工作主动性，积极参加培训，搞好员工之间的团结合作； 10、遵守规章制度，主动为客户开门，并向客户问好。任职要求: 1、容貌端庄、秀丽，形象气质佳；身高＞165CM；（30岁以下） 2、有宾馆、酒店等服务行业从业一年以上相关经验者； 3、有较强的亲和力和良好的沟通表达能力； 4、主动工作意识、服务意识较强；

廊坊三河市燕郊中冶盛世国际广场售楼处

中冶置业的面试经历 查看全部34条面试

面试难度3.5

一般

非常难

两轮面试，一轮问家庭亲情方面，一轮问工作技术方面。

面试职位：工程主管-南京

前台的文员拿一个表格给你填写你个人信息，填写完毕后，第一轮是由人力资源的大姐过来面试，就是针对你填写的表格问你一些基本情况，毕业院校、工作单位、为什么要辞职、对未来的工作期望、家庭成员等，然后进来管工程的副总问你一些工程相关问题，比如说公司只招一个主管工程师，如果你入职了，你如何开展你的工作。还有一个问题是一个主管工程师的日常的工作有哪些。我说做为一个主管工程师就是三控三管一协调了，控制好施工现场质量、进度、成本；合同管理、安全管理和资料管理；协调业主方、施工方和监理三方关系。大家要记住在这种场合是不可能提专业方面的问题的，如果一个公司真要去考你一些专业方面的问题，他就会去出一份试题给你去做，这个我以前也遇到过。公司只招一个主管工程师，如果你入职了，你如何开展你的工作。还有一个问题是一个主管工程师的日常的工作有哪些。

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面试结果：确定通过

面试难度：一般

面试感受：很好

两年前

⁵

一次秋招末尾的小型面试

面试职位：行政专员/助理-北京

接到HR通知去参加面试，因为是在学期结束后临时通知面试，所以只有两个人参加，不算群面。HR先主要介绍了公司发展，基本待遇（没有户口），然后问了求职者的基本状况。后来是部门主管面试，主管人很好，主要询问了简历上的信息。询问简历中学生活动经历

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面试结果：感觉靠谱

面试难度：有难度