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运动地图是一套基于手机端、微信端、pad端的综合性运动场馆运营管理系统,实现了场馆日常经营自动化。
运动地图是一套基于手机端、微信端、pad端的综合性运动场馆运营管理系统,实现了场馆日常经营自动化。
成立时间2015-02-15 注册资本100万人民币 法人代表接贵斌
公司全称深圳运动帝图科技有限公司
企业类型有限责任公司(自然人独资)
经营状态存续
总部城市深圳市
经营期限2015-02-15 至 5000-01-01
注册地址深圳市福田区梅林街道梅都社区梅康路6号理想公馆1211
经营范围为体育场馆提供管理服务;文化活动策划;体育赛事策划;体育用品,体育器材销售;网络技术开发、技术咨询;计算机技术、网络技术、通讯技术的技术开发;计算机系统技术开发、技术咨询;网页设计;市场调研(不含禁止类业务);数据库处理;经济信息咨询;企业管理咨询;企业形象策划;经营电子商务;从事广告业务;国内贸易;货物及技术进出口。(法律、行政法规、国务院决定禁止的项目除外,限制的项目须取得许可后方可经营);人工智能应用软件开发;软件开发;软件销售;人工智能硬件销售;互联网销售(除销售需要许可的商品);计算机软硬件及辅助设备零售;家具销售。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动);住房租赁;非居住房地产租赁;土地使用权租赁。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)^体育赛事承办。
职位描述
岗位职责:
1. 负责业务分析(用户行为分析、体育或文化场馆经营分析等),通过挖掘数据,帮助产品、业务线发现、分析问题,并提供决策数据。
2. 基于对业务的深度理解,通过科学的分析方法和数据建模对业务数据进行深入分析,运用机器学习等技术分析洞察用户特征、需求、场景、和行为等信息,全面识别和跟踪影响用户体验和业务增长的关键因素,发现潜在的商业机会、风险或缺陷,对公司战略及产品决策提供数据支持和建议。
3. 负责业务数据化运营体系建设,构建丰富多样的BI报表、分析报告等,助力业务不断优化。
任职要求:
1. 三年以上数据分析相关工作经验。有从0到1的用户数据平台相关项目经验优先。熟悉阿里云大数据平台开发者优先。
2. 熟练Python、SQL语言,熟悉Hadoop/Spark/Hive等大数据相关组件,熟练使用ETL工具与BI工具,并具备开发经验;
3. 具备成体系的行业研究、数据分析方法论,熟悉常用的机器学习模型/算法框架,对数据进行分析、建模。能对复杂业务数据进行梳理分析、抽象概括、建立数学模型,发现并解决问题,优秀的商业分析能力优先;
公司简介
【行业】
互联网+文化体育
【产品】
• 基于SAAS的体育场馆移动互联网运营
管理系统
• 体育文化产业移动互联网解决方案——“文体通”
• 申报管理监督验收系统
• 赛事活动运营管理系统
• 课程培训运营管理系统
• 抢票管理系统
• 投票管理系统
• 抢券管理系统
• 商城管理系统
• 调查管理系统
• 高清网络直播(视频、图文)管理系统
【服务】
技术建设与维护;
新媒体运营服务;
赛事、活动策划与管理;
产业交易服务;
【案例】
深圳艺文惠
幸福福田
福田文体通
南山文体通
罗湖文体通
龙岗文体通
福田体育
威逊集团
林丹羽毛球俱乐部
面试职位: android工程师-武汉
一共两面,第一面是技术面,第二面是人事面。 因为本人研究生,专业为光学工程,跨专业,所以面试官都问了为什么要转行的问题。 一面 技术面 跨专业,所以面试官很温柔,没有难为我,问了我几个基本的问题。当时没有回答出来,记住了问题,回来百度了一下。 1. android四大组件 Android四大基本组件分别是Activity,Service服务,Content Provider内容提供者,BroadcastReceiver广播接收器。 2 ANR(Activity Not Respone)(无响应) 先介绍下Main线程(也称为UI线程、主线程) 功能: 1.创建UI控件 2.更新UI控件状态 3.事件处理 限制:Main线程不建议有超过5秒的事件 出现条件: 当用户输入事件5s内没有得到响应,将弹出ANR对话框 广播接收者的onReceive()执行时间超过10s 解决方案(原则): 所有可能的耗时操作都要在子线程()中执行 常见耗时操作: I/O:网络操作 SDcard 数据运算 3. FC(Force close) 原因: 1.Error OOM(out of memory error) StackOverFlowError 2.RuntimeException 解决办法: 看日志 4 .针对项目问了具体的问题 5 遇到的exception 最终的结果是通过了面试,但是还是没有去实习,感觉还是自己总分排名靠后吧,毕竟实习去的也是通过面试的一部分。基础知识很重要。各位还是好好准备。项目也很重要,要说的清,说的明白
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
面试职位: 柜员-长沙
兴业银行面试是分开岗位进行的,因为是春招,所以节奏很快,把笔试和面试都安排了同一个下午,然后分了小组一边做笔试,一边按分组被带去面试。 笔试是纸质答题,计时也没有太严格,神奇的地方在于我们居然是被安排在员工餐厅写题,还有餐厅阿姨在角落里打牌,时不时会发出声音,到最后开餐点,甚至都是员工边用餐,学生还在一边答题。所以感觉也不是很正式吧,但好处在于不会让人有特别紧张的情绪。 面试就是一次终面,没有无领导,直接多对多地提问,五个面试官问五个学生。兴业的面试官都还比较和蔼,而且因为人数不多,每个学生都有比较多次被问到。主要也就是问些:你的优缺点;认为自己从事这个岗位的优势是什么;身高;学习成绩;父母职业等等。印象比较深刻地点在于戴眼镜的人,面试官也会问眼镜度数,还让同组的女生摘了眼镜看看样子,由此又一次体会到银行不仅是看重资源,也是很看重外貌的。 我现在告诉你,如果你选择报户籍城市几率会大很多,选择长沙的话会比较难,而且调剂过去的话几年内可能也不能调到长沙来,你自己是什么想法呢?
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 一般
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面试职位: 物流-泉州
关于亚运夺冠话题标签排序先有人提出按顺序说观点,我提出这样效率低,先让一个人说出观点,然后我们补充或反驳,效率更高。开始之后有争议,有争议的地方一般举手表决,之前遇到群面都是不允许的。总体上团队观点一致。承担角色:无任何特殊角色,主要就是观点的提炼和补充或反驳,比如列为第一的为什么是第一,因为是主干、核心。尽管有人推荐某同学总结,但其实总结得少点魄力,总体还行。 总结不足: 1.逻辑框架没有构建,之后提出建议可从陈述的框架入手,如总分的框架,排序要注意层次感和递进关系。 2.在大家陈述观点的时候就要注意总结,提炼要点和扩展思路,可以考虑做总结的人。注意什么是本,是核心,什么是锦上添花,由内而外。最后面试官表达很满意我们的讨论过程,但我觉得少了点激烈,少了点意思。好的点在于大家同心协力,目标一致,这很重要!
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 很容易
面试感受: 很好
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Karlie等54位老鸟等你来
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