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面试等最新动态
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职位描述
一、工作内容：
1、依拜访计划完成固定路线上的客户拜访；
2、运用手机系统掌握拜访客户的进销存状况并做建议销售；
3、不断开发新客户，提高成交率和接单量；
4、市场信息收集及客户资料管理。
二、任职要求：
1、30周岁以下，大专（含）以上学历（优秀人员可适当放宽条件）；
2、能吃苦耐劳， 身体健康，抗压性强，协调能力强，具有良好品德；
3、自备交通工具（电动车）。
三、福利待遇：
1、缴纳五险一金；通讯补助、交通补助、团队拓展；
2、公司提供法定带薪年假、功能旅游以及庆生等福利；
3、公司提供完备的职业发展机会。
四、工作地点：瑞安以及周边
公司简介
康师傅控股有限公司及其附属公司从事生产和销售方便面、饮品以及方便食品。目前与PepsiCo（百事可乐）中国饮料业务战略联盟，并于星巴克、迪士尼、NBA达成战略合作关系。
康师傅控股杭州顶津食品主要负责杭州地区康师傅饮品的生产和销售,在饮品行业竞争如此激烈的今天，康师傅依靠包装饮用水、冰红茶、茉莉清茶等经典饮品牢牢站稔市场，紧跟时代步伐而推出的酸梅汤、小酪多多、喝开水、贝纳颂等产品持续帮助品牌巩固行业领先地位。康师傅饮品在品牌与营销持续发力创新，通过联合头部综艺，持续塑造品牌形；邀请一线明星代言，深耕娱乐营销；IP跨界合作；体育营销合作等，致力于以消费者为中心，不断加强品牌与年轻消费群体的联结。
温州瑞安市清荷小区6幢
相关岗位
杭州顶津食品有限公司的面试经历
查看全部42条面试
面试难度3.0
一般
非常难
杭州顶津食品有限公司
面试职位： 供应链专员-上海
面试过程不是很复杂，对你的经历比较在意，入行多少时间，是否能满足他们的招聘要求等。他们每天都有安排招聘，hr是比较忙的，到了楼下会一起带上去，先是写简历，然后聚一起讲下关于公司的要求，一些常规问题，然后一个个面。
...查看全文面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 困难
面试感受： 一般
先是做了人力资源一些基础问题的笔试，然后和面试官对话。
面试职位： 人事员-杭州
先是做了人力资源一些基础问题的笔试，然后和面试官对话，提问大概是简单介绍下自己，然后再问你对人事员工作的了解经验，最后就是你对他的问题。 人力资源的几大模块，感觉问的实在太没营养。
...查看全文面试结果： 未通过
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
都是一般的问题，注意是能否吃苦问题
面试职位： 业务-台州
首先做一个自我介绍，这个是和人事谈的， 谈完以后觉得你不错的话会让你稍作等待。 然后由区域负责人面试，我面试的时候由于拿人没过来，就在QQ上进行的视频面试。 都是一般的问题，注意是能否吃苦问题。 要是能接受的话一般都没有太大的问题 交通工具是否能够自备
...查看全文面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
面试感受： 一般
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