两轮面试,第一轮群面,第二轮单面。一组12个人,按报考地区分组,我们组的题目是设计一张信用卡,一个动手题,没人两分钟的阐述介绍自己的设计思路。单面就是问一些简单的问题,根据简历提问。第一次参加面试有些紧张回答的不好,应该是没戏了。
行业
已选
淄博
银行
清空已选条件
中规中矩的面试过程,不要想的太复杂。
匿名用户
面试了职位:柜员
确定通过
从参加面试到今天已经过去好几年了。我印象中面试的题目相对来说不算难,有务虚的,也有务实的比如你会不会坚持干下去这种问题。关键还是要锻炼自己的语言表达能力,对工作提前有所研究了解。
2 年前 发布
面试环境很好,只有一轮面试。
匿名用户
面试了职位:总行管培生
感觉靠谱
面试环境很好,只有一轮面试。面试官很友好,内容就是半结构,先自我介绍,然后面试官根据你的简历进行提问。时常15分钟左右。
2 年前 发布
面试还可以啊,机灵点幽默点一般可以的。
匿名用户
面试了职位:客户经理
感觉靠谱
到那里之后和主任聊了聊,直接进入主题,像是什么如何争取到客户啊,如何更容易让客户借贷啊,怎么打入客户生活中之类的。
2 年前 发布
第一轮十人群面讨论同一个话题
匿名用户
面试了职位:柜员
未通过
一开始大家看同一个案子并找出三点问题进行分析,先给几分钟让大家思考,然后开始自己主动发言,一定要尽量在前几个发言,因为内容差不多,如果不尽快说的话,到时候前面的人会把你的观点都说完,后面很难再出彩。
2 年前 发布
一下午满楼转.三层面试.紧张的透不过气.
匿名用户
面试了职位:山东省分行柜员
未通过
小组面试.有一道文字游戏的发散性的题目.结构化面试.常见的人力面试题.终面.针锋相对的赤裸裸的说你怎么怎么不合适.
2 年前 发布
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