华尔街英语

面试有3轮，第一轮HR，全英文，问题专业。第二轮中心外籍教学主管，全英文，问题有挑战很专业。第三轮试讲，需要有临场应变能力。

基本上要两轮面试。第一轮HRBP这里要做基本的自我介绍，总结过往发展履历，之后还要回答英文的问题，可能关于各种话题，随机或HR事先预定。第二轮是部门主管面试，这部分是专业测评。考察相关行业背景知识和你的专业能力。两轮时间在半小时以上，必须事先准备充分，除非个人业务能力水平很强。

面试官很专业，公司氛围也很好，聊了很多，储备经理的职位，一共面试三轮，除了HR水平一般以外，他们的 center direct and district direct 都很专业，水平都不错。公司环境非常好。如果HR能把工资结构讲述的更加清楚明了就更好了，可以进步的地方。这样一个PowerPoint 就可以回答我的问题，我就不用微信再问，增加双方的工作时间了，而且她当时也挺忙的。