这么个中国500强企业,只有中科园区——就是科技企业加速器需要设计师,也是常年缺,所以很好通过面试,先是集团人力资源简单聊一下,然后待到中科园,由部门主管面试,简单介绍公司情况,一般人听不懂,很正常,公司情况和专业没关系嘛。然后主管觉得你还可以,会带到副总经理室由副总经理面试,副总经理盛气凌人,会先来个下马威,但也无所谓,这个职位缺人。
通过以后会回到外面的办公室,随便给你指定做个东西,检测你的水平,或者说是让你秀一下,展现自己的实力。做出来的东西只要不是太差一般都通过,然后回去等消息就行了,主管会联系你。
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ios移动端开发面试
匿名用户
面试了职位:iOS
感觉靠谱
先打电话,然后进入公司有一个测试,然后hr问一些待遇和住宿,还有离职原因等,技术人员问一些基础知识和简历上的相关技术点,最后等通知。
2 年前 发布
大学生刚毕业找工作千万不要心急,找到靠谱的公司才是最重要的。
匿名用户
面试了职位:行政专员/助理
确定通过
其实只要面试大部分都会让你去尽享一个三天的无工资试用期,公司只有三个人,老板,老板娘,以及另一个行政,当时去的时候感觉比较破,但是想着公司也成立了很多年,网络这行业也就是最近十年开始发展的,刚毕业这样就还不错了以后有经验了再说其他的,结果就是开始了面试,其实也没谈什么就是人生理想,规划,然后就告诉我你可以来了,我是去了以后才知道还有三天免费试用期这事的,想着来都来了就干吧。
说是公司,其实主要就是老板谈业务,老板娘做设计,去了以后跟着老板各处跑,说是给我涨经验,其实有点类似于出去以后告诉别人,看我外出是配备跟班的,工资说是20发放,但有的时候会拖到月底,不会签署劳动合同,答应的入职交五险也变成了半年以后,后来老板直接说不交。感觉从头到尾是被忽悠进去的,自己刚毕业也着急找工作,后来干了一两个月辞职的时候老板就翻脸的,没给工资,直接就是反正你也没地方告。现在想想,刚毕业找工作心态不能太急,不然真的很容易被这种公司给骗到,没有劳动合同,说理的地方都没有。哦对了,面试的事后他会告诉你转正工资多少钱,实际上根本没有转正,有也会给你拖几个月。
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2 年前 发布
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