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匿名用户
面试了职位：销售 - 北京
确定通过
保险公司，流量为王，面试简单
目前中国的保险公司，通过大量地招人、大量地开销售人员本人及周边人脉资源的保单生存，这种发展模式决定了保险销售这部分面试难度不高。面试我的是未来的上级主管，西安人寿分公司的一位资深组经理。问题较为简单，先是3分钟的自我介绍，然后对人寿的了解情况、对销售岗和人事岗的了解情况、未来薪资预期、在人寿看中什么。
2轮面试：部门主管面试、HR面试
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你对银行、证券和保险三架马车有什么看法？
自我介绍薪资
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：管理培训生 - 北京
确定通过
面试很好过，面试官也很亲切
问了学生工作的情况，对人寿发展历史了解不了解，早上十点面试的下午四点就出结果了非常快。入职培训除了风控就是销售，还不确定进公司之后干什么。
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：实习生 - 北京
感觉靠谱
中国人寿保险面试经验
首先有人接待，由于面试的HR外出开会，换了一个主管进行面试。主管整体表现比较随和，问的问题也不是很难回答。主管问题问完后更多的是进行公司文化宣传。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：简单；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：移动开发 - 北京
未通过
VR部门的劝退篇。
上来先填写一个面试的信息单，然后问你学c++的会java吗？你不是科班出身你的编程能力行吗？最后给了一套题做，没了。
1轮面试：笔试
面试感受：不好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
有笔试
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：人力资源专员/助理 - 北京
确定通过
面试很简单，hr很好但是感觉不靠谱。
问了对公司的了解，对岗位的了解，视频面试一次就过了，但是看网上说不靠谱，最后都是销售，还需要岗前培训三天，不知道去不去。
1轮面试：视频面试
面试感受：很好；面试难度：简单
共1个问题，1条回答
Q：对公司的了解。
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：人力资源专员/助理 - 北京
确定通过
难度简单不太正规！！
首先由一位助理领进办公室。首先开到一个大桌子，围坐着零零散散的人，干着自己的事。让我先填张表等待面试。面试时，显示简单的自我介绍，随后问了我了解保险公司吗？对工资有什么要求，并交待入职前需要的培训。就让我回去等通知了。可以说没有任何难度，就好像来者不拒。
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：对工资有什么要求
群面
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：行政专员/助理 - 北京
感觉靠谱
面试经历非常好。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：销售 - 北京
确定通过
能剩下来就能挣钱，人员流动大
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：会计 - 北京
感觉没戏
想做销售的可以去，其他岗位不考虑
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位：管理培训生 - 北京
感觉靠谱
一天之内搞定一面二面
2 年前 发布
公司对比
中国人寿保险

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