南昌美的集团面试经验

没什么人面试，一共六个人，是无领导小组讨论，讨论电饭煲的销售计划，最后特别简单的在简历上问了几个问题。感觉难度一般，希望过吧。

感觉一面就是两两对抗，每一次问题都不一样，然后一共有三面，一面有自我介绍之类的，其他的也就半结构化面试！

面试过程为无领导小组讨论，分为8人一组，对面试官发下来的一个问题进行讨论，最后通过每个人在讨论过程中发挥的作用大小与团队的协作性进行筛选。

今天10点多的时候接到一个电话，自称是新中源的，叫我下午去面试法务专员一职，我说下午没空，她叫我明天去。我是向这个公司投过简历，但是她是手机打过来的，有点不正规吧，而且她说话好像有点底气不足，会不会是骗子之类的啊，大家有了解新中源陶瓷这个公司的吗，地址好像是佛山禅城区的，麻烦说下，谢谢..........大公司来的，我经常帮他们出口。 重点是你要去他们公司面试，否则有可能是挂名的骗子之类。现在请人都挺麻烦的，不一定要你投简历才找到你，你只要在人才网网上有简历，找到你很正常。

无领导小组讨论，10个人一组，大家一起面试，给了一个题目，大家分组进行讨论，互相讨论，无领导小组讨论，10个人一组，大家一起面试，给了一个题目，大家分组进行讨论，互相讨论，无领导小组讨论，10个人一组，大家一起面试，给了一个题目，大家分组进行讨论，互相讨论，无领导小组讨论，10个人一组，大家一起面试，给了一个题目，大家分组进行讨论，互相讨论，

进行无领导小组讨论，让我们进行旗舰店开业活动策划，注入口号，主题，活动大纲，资源支持，讨论结束直接确定名单，hr也没有提问。