北京乐视网编辑面试经验

一进去，先是一个负责人面的，在办公桌边上，可能是大家都在工作吧，面试时声音挺小的，但是人很好，对话很轻松，像大姐姐一样，但是由于自己没准备好，面试失败了

面试之前没说体育领域的 去了才说 但是又觉得没有体育经验不太适合 那我想问你们看简历的时候干嘛去了……不过后来倒是也过了，因为签了别的公司所以没有去2面。

人太多 多到没有工位 先是人事部面试 坐在一个角落里面试 部门面试也不正式 感觉内部管理上很杂乱 员工很多 挤电梯起码要等15分钟。

面试官以压力面为理由不尊重人，他是替领导过来面试 所以之前对我一无所知也没看过我简历。问了一堆跟业务无关的问题为了就是让你回答不知道。根本就不是为了招人面试。对乐视印象非常差。

不知道别的公司面试都是什么流程，但是我个人职场经验都是HR-部门主管-部门总监or副总。这边是，部门主管先约你来，我按点到了，前台不接待，打电话给主管不接电话，我就坐在前台等了半个小时，终于等来了主管，拿着我的简历，简单问了几道问题，然后开始挑我简历的毛病，有一个地方的地得用的不对，然后说，有些不怎么样的公司（第一份工作，感情很深），就不要往简历上写了，我非常反感，没见过这么不专业的公司！然后开始嫌弃我的专业技能不符合他们的需求，我当时特别想走人了，你看我哪哪都不好你约我面个屁啊？！对了，全程面试地点是前台旁边办公室的过道里，人来人往，主管面完，我等hr来，期间穿着泛黄的白袜子和澡堂拖鞋来回溜达的研发大哥，以及当着我的面打电话用讨论我如何如何的hr姑娘。。。。 尴尬的开场以后，过道实在太折腾了，HR姑娘可能也怕我觉得他们实在太不专业了，拉着我进了一个老总的办公室之类的地方，我们俩一边聊，一边心惊胆战怕老总回来。。。。 哦对了，最后居然录取我了，编辑岗，发offer的时候，一开始比我提的低，我说不接受，她问，你前公司年薪是7*12，我们发13-15个月薪水呢，给你6*13-15，差不多的呀，为啥不接受呢。。。。 我特别想说，姑娘，没有你这么算工资的。。。。 总体给人感觉很傲慢，而且攻击我之前供职过的公司我觉得非常不尊重人且不专业，我不知道有什么可傲慢的，特别骄傲的跟我说，我们发1-3个月年终奖，我都无语了，大姐，13薪有什么值得说的？现在14薪都很普通好么？井底之蛙。