青建集团股份公司法务专员面试经验

面试过程顺利，经过hr，运营总，片区总几轮面试后拿到offer，没有什么特别的问题，就是为啥要离职，原来的成绩，未来的规划，你有什么想了解的。虽然拿到offer，但是心里还是很犯嘀咕的。网上风评不好，工资也拆的七零八落。他是年薪制，25%作为年终奖发放（意思是做不满1年就等于自己放弃了），剩余75%作为你的每月工资，每月工资中有20%作为月度考核绩效，每季度发放一次。这一个月实力到手能有多少直接就是未知数了。

感觉还行第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评

社区运营。感觉一般没有很刁难，整体难度中等，基本没戏

会计事务所实习生面试一般不会太难，即使没有经验也没关系。最主要看重你是否努力好学

面试官三个人，行政后勤经理（公司老板堂弟）、财务经理、工程总监，问的问题基本停留在招聘和行政管理方面，没什么难度，他们对人事工作的理解还比较浅，该公司的人力资源方面的需求主要是招聘。

城发面试很正规，各岗位先是一起填写表格，接着一个个面试，面试官5-6位，分别提问。问的问题比较广泛，涉及各自经历，各自专业的相关问题，面试时间大约10分钟，流程就是自我介绍、领导提问、领导交流。接下来就可以回家了，等结果通知