浙江绿城装饰工程管理有限公司工程主管面试经验

宣讲会结束之后直接面试，面试官很亲切。问了一些专业问题和职业规划打算。会对你自身的能力和未来期许给予一些恰当建议，感觉很不错。

会询问一些简单的问题，由于我面试的是销售岗位，专业知识方面可以慢慢培养，关键还是看语言表达能力，还有亲和力吧。

事先踩点，在创意园区里，面试设计师助理，一年后给转正。流程是先设计师面试，再提交老板面试。老板面试时主要看性格，性格乐观，爱笑，看顺眼，认同公司文化，认同老板就行，谈理想谈人生。

个人感觉要求很低，只要有点会计知识他都要，主要是他们开的工资实在是太低了。说是说2.6k到5k，但人事一般都说有什么提成啊，保密费啊，总之加起来3k多吧，不能给出确切的答复，与智联招聘上的信息严重失调。我觉得光一个职位的薪水就差那么多，那他们的报价水分也不少。而且他们是单休的，每天都要加班到10点左右，光是这样每周都要多工作25个小时，相当于我们一个礼拜都在工作，如果是底薪2k，就这样加班每个月都有4k了，还不如工厂呢！！可想而知他们是多么的没有人性，我建议要去的妹子考虑清楚，毕竟女孩子每天加班那么晚回家不安全哈！！

每个人的问题不一样，我个人的初试问题：如何理解特色小镇？自我介绍，怎么看待贵公司？如果要来贵公司工作，你最大的弱势和缺点是什么？你想去哪工作？做什么岗位？ 复试问题：你为什么从上一份工作辞职？你为什么选择房地产？你认为项目管理的要点是什么？你准备去哪工作？

有一点家具或者家装经验就可以了，公司有自己的培训，有自己的软件，进去学习就可以了。没有什么太难的，好好谈就可以。