确定通过面试有hr和环评部经理和项目经理，会问你做的过去环评报告的情况，还有预测软件情况，大概25分钟左右面试时间。
环境评价工程师面试概况
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面试难度
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环境评价工程师面试经验
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很好面试，主要就是谈谈自己干的事，以及自己想做的事。
很好面试，主要就是谈谈自己干的事，以及自己想做的事。面试我的就是我现在的师傅和老师，这两位老师都是在行业内算是大拿，他们很亲切，问了一下我过去都做些什么事情就算完了。
2 年前 发布
1
永清环保面试简单，但画饼严重。
感觉没戏这个单位爱画饼。面试的是环评岗位，永清环保在环保界还算不错的单位，打算下一个五年好好在一个好平台发展。简历投完后1周，接到该公司电话。打电话给我的是一个女的，首先我还以为是电话面试，但是她并没有问我过多的问题，只是问我是否自己做过一些项目，我说自己有做过一些项目。面试时，程序到时不复杂，人力资源简单沟通后，就把我带到了总裁那里。我心想怎么副总，总监都不见。后来总裁和我一聊，发现北京公司成立才2年，人员欠缺，部门一个人就算一部门。总裁是发改委出来的，但是思路很理想化，觉得发改委出来的人，企业生意就好做，董事长是全国人大代表，这个在面试时提了好几次。无限的画饼。后来因为其他机会。...查看更多
2 年前 发布
面试很简单，能适应出差就好。
在网上投的简历，没几天通知下周一去面试。去了之后首先是人事经行面试，简单介绍下公司一些基本情况及制度，会说明公司一些薪资，考勤制度等等，人事这块没什么，关于福利待遇方面的内容，可以随便问，没有笔试什么的东西，都是口述。随后，若果感觉合适，会安排到部门主管进行面试，主要询问一些专业方面的问题及介绍下具体的工作内容，看个人是否由此方面的经验或者是是否是否符合个人的规划，具体不太难，简单沟通后就没什么问题了，会在不久通知结果。...查看更多
2 年前 发布
中海油研究总院的面试。
首先自我介绍，之后三个面试官开始问问题，关于自己的简历上面的一些问题，比较容易，然后是读一段英语文献，进行翻译，最后有一个英语问题，用英语回答。除了英语问题，前面都还比较容易。
2 年前 发布
3
感觉靠谱
面试：环境评价工程师。难度不小，结果应该是没过。
三轮面试：专业面英语面结构面专业面先自我介绍然后会根据简历问几个问题；英语面自我介绍后会再提问题；结构面大致就是领导派你参加活动你怎么看。
2022-11-20 发布
网上投递简历，打电话让我过去面试。
未通过网上投递简历，打电话让我过去面试，去了之后告诉我我选择的职位没有，只有化验，月薪说了一通说你自己看看行不行，我去！面试三分钟，可是跟我想去的都不一样还有什么可说的，不如我让我去。
2 年前 发布
环境评价工程师常见面试问题
进入有限空间该注意什么？
来自华测检测的面试这个貌似是安全这块，以及第三方公司喜欢问的一个问题，其实百度都能找到答案。最好分点按步骤回答，比如第一，要打作业审批，审批通过方可作业，第二，明确作业的负责人，进入有限公司作业的人员以及监督员等人及职责，巴拉巴拉。
2018-09-25 发布
环境评价工程师相似职位面试经验
面试：食品/饮料研发。感觉挺亲切的，总的来说有难度，告知通过了。
一面 hr电话面试，提问了一些过往经验对简历内容一些问题和疑惑与研发部门的领导一对一进行技术面试，对简历相应内容进行提问。与研发总监，部门领导进行多对一面试，有给定的题目进行案例分析。剩下的是关于技术类面试，提出一些技术问题，以及压力面试。
2023-12-04 发布
面试：食品/饮料研发 社招
1.笔试. 2.一面基本上电话面试。中规中矩。问你大概的背景和简单的专业经历的问题。和朋友聊天，她们觉得校招给的待遇不高，有工作经验或者实习经验工资会好很多。即使时间不长。3.二面是和直接领导面试。一般是视频面试。如果过了就基本上稳了。会问你一些关于对行业的看法。让你说说看你觉得你能做什么样的工作。4.三面是和总监和直属领导面。HR也会来。一般是现场。这里就是决定你待遇命运的时候了。来之前多搜搜部门介绍和相关业务。会问很多关于你简历上的问题。还会问契合度的事。...查看更多
2023-04-06 发布
食品/饮料研发面试一般，共2轮面试
暂无结果一面 没有一面，当时跟一个猎头聊过一点，之后有HR直接安排的面试。两个经理和一个HR，毕竟是研发方向的。经理人不错，有个经理全程微笑着再聊，很少有与专业相关的，主要是一些聊天，比如对方便面怎么看，学校里边的一些经历，实习的情况这些，挺舒服的。但是HR像个最终BOSS一样，他说你现在看英文文献还是需要借助工具是吧，直接人都傻了，难道HR上学的时候一直硬翻译英文文献，有点让人不舒服。我们又不是母语是英语。...查看更多
2023-03-03 发布
面试：食品/饮料研发。面试体验平平，题目稍有难度，告知通过了。
总共三轮面试：部门主管，公司品牌大老板，hrbp。主管面试氛围很轻松，还会让你想清楚专业方向是不是你真正想要继续做下去的；大老板压迫感就直接上来了，会直言不讳告诉你你没什么经验，不过没关系，你坦诚承认就好，表现你自己的优势和愿意学习的决心；hrbp是最后一轮，主要就是看你的求职动机以及和岗位的匹配度吧，还会涉及到杀价之类的...查看更多
2023-03-28 发布
食品/饮料研发面试很好，共4轮面试
一面 第一轮是普通的HR面试，就问一些常规的问题诸如家在哪，支持在工作地工作吗之类的问题由于申请的是研发岗，所以专业问题会问很多，主要是详细询问简历中的科研经历，会问及科研的整个思路以及各种实验的操作。主要关注的是对自己科研经历的熟练程度和清晰的思路，并没有要求一定要有什么很出彩的成果。...查看更多
2 年前 发布
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