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国信集团成立于1998年,集团创始人以“利他”为企业核心价值观,确立了“办企为公”的价值理念,坚持“投资健康产业,创造幸福生活”的企业使命,带领国信先后开创了房地产、旅游、医药、文化、工程制造、都市建设、有机农业等产业,现已成长为房地产业、都市建设、现代农业和相关配套产业“四业并举”的多元化现代企业集团。集团现有子公司20余家、员工2000余人。企业年纳税2亿元以上,投入公益事业总额1100余万元,每年为社会提供劳动就业岗位5000余个。集团多次被评为省市级“民营企业50强”、“纳税大户”、“诚信示范企业”、“劳动和谐单位”、“吉林省慈善奖单位”。集团的发展,离不开合作伙伴和新老顾客的信任,离不开政府和社会各界的大力支持。国信人必将以更加优质的产品和服务,回报政府,回报社会,回报新老顾客。
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3轮面试,人事,部门,分管副总裁,一天之内进行两轮,首先是群面,一组十二三个人,做一横排,对面就是二面的面试官,有好几个,这种安排非常不利于讨论。结束后一号同学直接留下单面,其它同学出去排队等候,每个人三到五分钟,按照考官对你的兴趣,面试官都想给你调回户籍地或者其他地市。面试前进去把手机收了,所有的人都在候场厅等着,因为是按字母而不是按签到顺序排的,坐在那里硬是等了一下午,很耽误事情。 你的优势。
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 一般
面试感受: 很好
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