上海华扬联众数字技术有限公司南京分公司

先是hr看了简历打电话了解了一下基本情况，筛选简历，然后觉得合适简历给部门主管看，因为当时不在南京，所以和部门主管约了个电话面试；电话面试等半天没打过来，联系hr说部门主管在开会，大概晚了四十分钟给我打过来，问了几个基本的问题，线程进程之类的，回答的不是很好，但是之后hr联系问我什么时候有时间来南京面试；约了个时间来南京，提前15分钟到了，先填表格，然后填完之后技术面试，主要是针对简历内容问一些项目相关的内容，聊的还算可以，然后我让面试官稍微介绍了下公司技术部门的工作，主要是做爬虫的；hr面试，问职业规划，学校，实习之类的内容，没什么特别的。然后问我期望工资为什么填这个数字？然后我回答了一下，明确告诉我给不到，然后问我最低能接受多少，我给了一个数字之后hr告诉我这个数字她可以帮我申请，之后就结束了。最疑惑的地方来了，面试的hr和我对接的hr并不是同一个人。然后过了大概一周，我联系hr问进度，明明在线半天不回复，然后我过了一会又问了一遍又告诉我不合适，我当时就问面试的时候hr已经跟我说帮我申请Offer了现在怎么又说不合适？然后hr又说帮我看一看，就再也没回我了。只能说太不礼貌了，也太不尊重人了。

去之前根本不看你的简历，纯粹是完成指标的 1.本来说的一轮技术面，结果进门先做题，感觉上来就做题的公司怎么说呢，好像都有点拉胯。做完之后有个简单的技术了解，我以为这是说的技术面，问了挺多的，面试官人也比较好。之后是HR面但不是联系我的那个HR，上来就说数据分析的事情，我是来面图像的，我是来面图像的，我是来面图像的，HR让我来面试的时候我就跟她说，我是做图像的，她说可以过来试试，结果现在问我数据分析？！之前的技术官也没说这回事啊，最后聊了聊其他的，然后说表现得挺好的，咱们还有个技术面。？？？直接一轮面试变成四轮了？？？下午回去之后我催了一下技术面，结果是另一个分公司的技术官，搞数据分析的，我蒙了，华扬联众您是认真的吗？最后这个技术官明显对图像领域不熟悉啊，然后就问我NLP相关的，？？？您确定我适合来面试吗？说了搞图像的，让我过来当备胎的？技术面能不能找个搞图像的？？ 2.问的问题就是一些简历上的东西，然后跟业务相关的东西。正常回答就可以了。 3.面试算是准时开始吧，我早来了一会，刚好做了他们的笔试。说实话做笔试的时候就准备走了，完全没有好感，虽然后面感觉他们为人挺亲和的，结果人前一套人后一套。 4.面试后一直吊着，我得一直催才会给回复，然后突然告诉我不考虑了。？？？我不问你们也不通知是吧？华扬联众就骗人去面试刷业绩的？我真是信了你们的鬼话，劝大家能不去就不去，不要浪费时间跟感情

朋友内推来面的，其实能让你过来基本条件都是认可的， 总监一面，基本满意后hr二面谈薪水待遇，设计师有作品还是比较容易的，华扬的CD也都比较温和，针对作品问一些问题，其他也没啥。