完成企业认证可享受:专属认证标识,基础信息管理,工作环境管理,面经管理特权。
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“低于平均水平”
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掌握企业关系
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初试简单,就是聊一下个人信息,个人工作职业生涯规划等。还会给出一些实战性的问题,比如如何销售一件东西,总体还比较简单。
几个人进去先每个人自我介绍一下,3分钟,然后就是深入面谈,家庭情况啊,以前工作经历啊,每个人问题都不一样。然后等通知复试。
HR很亲切,很谦虚,很果断,个人感觉很好,是一家很实在的公司,进公司不容易,但是只要进去就会好好培养,这是HR讲的,还组织我们去参观很热情很重视人才。
当时主要是介绍了一下以往的工作经验,工作内容。对销售的看法,因为面试的是外贸业务员,还现场测试了一下英文水平!
简单记录下面试过程自我介绍对管培生的理解领导力在读什么书简历深挖
面试过程: 一分钟自我介绍,英文形式,女考官也会问英文的问题,用英文回答,还问了4P,CIF.FOB一些专业问题。
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