成都利君面试经验

简单记录下面试过程进去就让画个零件的图纸，难度一般，还不如大学的工程制图期末考试，毕竟就一个零件图纸。hr带你逛一下厂区，然后搞模具设计的大师傅来看你画的图纸，如果毕设或者以前画过模具也给他看看，会挑出你不少问题，给到的压力不少，但是言语虽严厉，最后也说我是一张白纸，但是显然还算对我比较满意，愿意培养。这样就过了面试题外话，做模具这行还是难，难学难精通，薪资难涨。不过这家是国企，福利还行，但是薪资一般。总的来说挺不错，不过我最后还是没去，因为也不是很喜欢搞模具。

先是微信加的内推员工进行电话面试，面完把简历推给了hr，过了大概三四天，hr直接打电话过来，先是英文自我介绍，然后简单的一个英文问答，接下来就是中文的一个双方了解过程。全程大概二三十分钟，问了一些在学校的经历，以及未来规划，专业不对口为什么还选择这个岗位等等等。

hr会先联系，核实基础信息、省级经理面试、大区销售总监面试、走入职流程

一面基本没难度,很顺利通过，问的一些个人情况

先是自我介绍，然后面试官会根据相关简历内容进一步提问然后是无领导小组面试，感觉题目内容和招聘岗位的相关性不高最后是结构化面试，面试官会针对表现和简历内容进一步开展提问总体来说HR小姐姐非常nice，面试官也是非常友好，总体来说感觉流程很清晰，但可能是自我问题吧，发挥的一般，希望有后续吧..

还好

一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

这家公司是爱默生集团在成都的全资子公司，有很明显的外企管理风格，面试流程安排的很清晰很合适。一开始是hr跟你电话面试了解基本的情况，接着会发邮件邀请你到公司参加正式面试。面试分为两个大的部分：因为我面的是机械设计岗位的实习，所以一开始hr先让我做了一套题，第一题是英文邮件题，让你发英文邮件协调各部分的工作，第二题是考察公差相关的知识，包括含义与标注，第三题是绘图，给出一个简单零件的三维轴测图，让你手绘三视图，第四题是分析他们公司的一件调压阀的受力平衡方程与工作原理，总体来说对专业基础知识要求比较高。笔试完了之后hr会把答题情况拿给研发部经理看，之后会有两个hr一个经理三个人来面试。hr主要扣简历，包括但不限于在了解我的相关情况后，hr也会对他们公司进行介绍，研发部经理也介绍他们的日常工作，来观察我是否对工作有兴趣。因为该公司研发部主要生产的是阀体类零件，所以说涉及到传统的机械设计、制造内容会比多。因为我还没毕业，只能提供两三个月实习，但该职位希望可以招收长期实习最后留用的，所以感觉时间上也不是很合适。总体来说在该公司的面试经历还是很愉快的，双方都对彼此有进一步的了解，hr和经理都很和善，也乐于解答我对公司的疑问。

一面 聊自己做过的课题，针对内容提一些问题部门经理面试，没有技术问题，主要是聊未来规划与意向

面试其实没啥问题，他们行政人很热情细心，是个好领导，其他员工比较冷漠，主管很无语，具体可以往下看。首先他们有三天无薪试岗，然后还有工资就是底薪绩效，绩效考核是领导打分，请假迟到这些就没绩效了，这个理解。第二公司氛围：特别是办公室很别扭，销售人员感觉比较高傲，然后就是有那种讨好办公室领导的感觉，不知道是不是他们真的关系好，领导不高兴了啥的就感觉冲进去慰问，每天还得把领导办公室打扫好，整理东西，喂喂鱼啥的。第三最恶心：领导会翻监控看你工作，不能看见你偷懒玩手机，不然得警告你，每天可能生活在监视下面，试岗会交接你很多工作，嫌弃你办公这些不熟练，不是做文档这些哈，是不用鼠标，直接用键盘使用电脑找文件这些，当然这是我的不足，便捷用电脑不熟。但是领导监视员工我是万万没想到的，得想办法做表面功夫，害第四：要穿工作服，周一要开早会，8.30上班要求8.20之前到，好像还经常晚上聚餐？推辞几次不去会被领导说？第五：算是好的方面，公司制度比较完善，奖罚还是比较分明，福利待遇都还好，夏天下午有水果，午饭也是包的，吃的不错，操作人员都是年龄比较大的，不会为难你啥的，各部门分工明确，该有的设备体系都是有的，公司整体呈现还不错，有发展的前景，就是部分领导恶心🤢🤢🤢，只想说一句女人何苦为难女人！？