完成企业认证可享受:专属认证标识,基础信息管理,工作环境管理,面经管理特权。
137******11
www.shlaboratory.com
上海市奉贤区四团镇安泰路605号1幢2418室
暂无面经
暂无薪资
尚未添加公司福利
挖掘股权结构
掌握企业关系
挖掘公司实控人
挖掘受益股东
洞悉企业关系
分辨股东关系
初创公司,hr态度很不好,很喜欢故意挑刺,出发点基本上是从挑刺压价,10多年前的无关职位痛痒的经验经历都会问,明显的喜欢找人刺压价。但是,真正需要问的点,比如最近公司工作以及和这家公司工作的契合度却不问。面试时间也改动好几次,关键他会立刻,马上打微信电话给你要你立刻接电话,丝毫不管你当时是不是有紧急的事情。后面被我基本明示拒绝了,还缠着我。后面知道我明确拒绝,还问你是不是要拒绝我?很无语。而且同部门招的不止一个职位这个需要注意的。
非外企,要加班
一共三次面试,也是第一次遇到让准备PPT群面的情况,当场讨论沟通挺好的,咱也有啥说啥,没有虚假,然后让回去等结果,当时,感觉不错,反馈也不错,可惜半月也没给答复,中间问了,说是耗时长,最后还是没通过,挺遗憾的,感觉深刻
hr很温柔!
一去填写资料,做题,还有心理测试做完hr面,会对形象印象打分,打完以后进入面试环节,问的基础问题,最后说让业务领导来,等了一会说业务领导不在要回去说后续再安排复试,然后次日问了下进度说不匹配?人事面完就不匹配了。题目都是些高大上的专业知识问题。问的第一个问题就是婚孕然后公司的组织架构,相关行业人员数及离职原因之类的。我始终不能接受人事面就无下文的公司,很不尊重面试者。
就对着PPT讲一遍,着重追问了对加班的看法
小程序
公众号
APP