华明达房地产信息咨询面试经验

面试的时候正在考研，那会回答有点紧张，虽然面试的时候是本校的老学长，面试完了之后到晚上有同学已经接到了 offer ，我以为没戏了，就想着好好考研吧，但是第二天就接到了 offer ，但是我后面还是没有去，选择了坚定考研。主要问题是

面试的暑期实习，五个同学群面，有五位不同部门的负责人。先是给我们介绍了每个部门的业务，然后每个人提了一两个问题，挨个回答。

参加的是ai面试，五个问题，首先是自我介绍，再是经历过最有挑战的事，有什么比较印象深刻的经历，对公司的看法，企业文化的理解。

整体氛围挺好的，先是大家自我介绍，然后hr介绍企业历史和薪资福利等，最后是分组完成小组任务并汇报，我们这次是抽取两个家具现场拼起来，最后从各方面进行营销，因为其实宜家的展陈设计本身就带有营销属性，所以可能会比较看重这一点。比较迷的是选拔标准，总共四个组，20进5，我组居然一个都没有。其实感觉组内至少三人发挥都不错，我个人也感觉还行，但就是没有进入下午的第二轮。可能因为专业不太对口吧。

流程比较快，比一般国企都快，由于我专业不是很匹配，因此问了对于岗位的理解，然后会问能不能接受项目上的环境等问题，我回答的还不错，已经拿下了。

面试还行，不过入职后工作很杂，很基础，工资少

是男的就要

说话流畅，思维逻辑清晰，最好是个男的，农村户口，还不是独生子女最好

面试前需要，填写信息表，做笔试，相对容易，就注册基础的一些题目。面试的话，3人一起面，领导可能更想要武汉本地的同学，学历可能也会影响。所以可能面试的过程交流就会少一些

纯粹浪费时间，让人跑两趟，面试结果也不给，办公区也不开空调，体验感非常不好，去之前请做好心理准备