岁月树网络面试经验

只有面试，没有笔试，面试过程比较简单，都是问一些基本的知识，以往做过的项目等，面试过程比较轻松愉悦。

这是个可笑的公司，面试一直贬低人，说你只会增删改查，面试官一句话：这谁不会用？看不出来你的优势     去了也是浪费时间。智度这俩个字都不配

1、先填写面试题，当然不想写，直接面谈也行； 2、面试注重实用性，工作中遇到的问题； 3、js的基础还是要有的。

面试官非常平易近人，到了之后直接填简历，然后就开始自我介绍，整体感觉不错。问了一些校园经历，也说了他们的实习生需求情况。

老板人很奶思，询问的问题比较专业，很有想法。跟他聊过之后会有豁然开朗的感觉。介绍公司的业务、项目清晰明了。

一面 照片上老板笑得很和蔼，实际看起来更年轻，状态非常好。先是自我介绍，面试官听了你说的话，肯定会有一些想问的，但都合情合理，真诚回答就好，不存在刻意刁难的情况。了解你之后，剩下的就是让你了解公司，从业务、架构等各方面，给你介绍清楚，公司需要志同道合的小伙伴。这期间有什么疑惑可以尽管问出来。一面全程两个小时。从智联上面试邀约到面完离开，整个过程都有被尊重，没什么不得体的地方。第二天下午两点HR总打来电话，先是询问面试体验、评价一下他们的面试流程，如实说就OK，然后就有二面邀约（是否入职老板一个人说了不算，公司还有委员会来评定，可以说是很谨慎了）。HR总讲话很礼貌，沟通起来也比较愉快。其他的等我面完再来补充吧。

上周五参加了金案场的面试，人事很专业，会给准备好水和手写简历，公司讲解也很详细，有些东西颠覆了我的过往认知，总体感觉这是一个挺不一样的公司，公司不同于我之前做过的很多门店，自己做了手机系统，做了好房评测系统，还做了电话语音评分什么的，并且公司还有一批很厉害的后台支持伙伴。听人事讲公司的销售团队也很优秀，在目前的市场环境下也保持着不错的产出。我面试的是销售经理岗位，公司的薪资待遇还是很有诚意的，同时还缴纳五险一金，已经比市面上很多房产渠道公司要有保障了，同时听说还能给到精准的客户，保证每个月都可以有产出。之前离职的原因也是因为没有充足的客户，开单困难，目前的大环境，充足的客户对我来说反倒是不错的保障，这点是最打动我的，听说面试有三轮，选拔还很严格的，整体都很有调调，目前已经接到复试通知了，希望有机会加入。

面试官是个女的，当时就感觉应该不是技术面，因为自己可能也是缺少工作经验，说话比较客气，结果最后给了两条路。基本就是先培训，后上岗，培训期还挺长，顿觉无爱。

项目负责人自称之前在纽约（真是搞笑了，我同事纽约一大堆好吧。），使用的方法是美国知名的XXXX方法（专业术语就不说了），但实际的过程中，他说话飘忽不定，更像是刚刚接触这个方法的人，前前后后电话面了3次，视频面试1次，现场让我去3次，我一共损失了大概3000块钱（工资+时间+面试的差旅费（我之前在北京）），真是一个**的面试经历。

面试题目很简单，面试官有两个，看起来很亲切，但问的问题也很随意，一直在看时间，估计是因为我们是最后一组，感觉面试官不是很认真的在听我们讲，所以最后团灭了。