深圳市易麦乐科技有限公司面试经验

智联招聘上喊了我好几次，就去了。去的时候来了一批货物，公司有几个人在搬运、收拾箱子，看起来很忙碌。让我先在接待室等待一下，送来了一张应聘简历表让填，上面有个人基本信息、薪资要求（底薪、提成）、预期达到的业绩量（美元）、未来发展规划、兴趣爱好等方面的内容。紧接着老板来面试，告知是同岗位之前一名员工要离职，所以急招这个岗位。简要介绍了一下公司情况后，问我对公司有什么需要了解的，简要介绍了我这个职位的主要职责（亚马逊上的文案编辑和产品的推广），对我专八的英语很满意，也说对于N2水平日语的我，以后公司开拓日韩销售渠道可以用得到我的技能，但对我要求累计10000块薪资的回答比较勉强，说只能达到8000块，不过说努力工作以后是可以达到甚至超过这个值的。公司是不提供食宿的，周边住宿800~1200，可以自己点饭。老板强调了努力奋斗的重要性，也就是说会有很多加班，并没有回答任何上班时间及节假日相关问题。我后面问了HR才知道休息是大小周的休息模式（也就是一个星期上六天班，只休息星期天一天或者星期六一天；下一个星期只上五天班，休星期六和星期天两天；再下个星期又只休一天，再下下个星期又休两天，如此循环——这是深圳很多互联网公司采用的模式，再累积以加班，感觉和北京的996没什么本质差别），上班时间是早上8:30~12:00，下午1:30~6:00，8小时，而年假只有5天的带薪年假，不过老家距离远的员工可以打声招呼提前走一两天（不过没说会不会扣工资）