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面试了职位:失效分析 - 上海
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先是投递简历,然后是...
先是投递简历,然后是电话通知面试,跟你预约时间,面试当然要做题,是一IQ题目,然后是人资面试,再然后是用人部门主管面试,最后是人资同你谈薪水,一周左右就可以通知上班了,
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
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Q:自我介绍,以前做过什么工作,
2 年前 发布
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