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单独面试 计划3轮 面试官很客气,问了很多电梯的基础知识和技能。主要还是看形象和谈吐。 底薪2200加各种补助能到2500左右 做好形象工作,轻松应对在有一定经验应该就没问题了。
海尔的面试分为3级 第一级人力资源经理为对你以往的工作经理或者学习情况做摸底,另外就工作职责和企业文化做简介 初步做出匹配度评价;第二级:部门总监就个人情况以及工作岗位做匹配度评估,已决定面试者的工作岗位:第三极:分公司总经理就应聘者综合情况做评估以及总计审核,确定人员的去与留。
面试就一轮,无领导小组讨论,完了就说给通知,10月底给,然而11月底才发offer,感觉好像是因为招不到人才给我发的。
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