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匿名用户
面试了职位:技术员 - 常州
确定通过
通过智联招聘获得的面...
通过智联招聘获得的面试,面试时主要是自我介绍,还有公司产品的介绍,我进公司之后要做些什么,最后被录用,薪水方面有点低,实习期间只有实习补贴500-800元,转正后是2000元每月.
面试感受:一般;面试难度:普通难度
1个问题,0条回答
Q:自我介绍、对该公司的了解。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实习生 - 常州
确定通过
顺利的一塌糊涂 各方面比较满意
因为公司规模小 所以比较随意 老板人很好 在里面能学不少东西 具体往技术还是行政方向发展还是靠自己意愿加努力
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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常州汇海新能源有限公司

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匿名用户
面试了职位:经理助理 - 常州
确定通过
面试:常州迈咔达复合材料有限公司几年前面试经理助理岗位.
在人才市场找的,以前的工作经验比较符合,再口语介绍下自己,看英语表达能力是否过得去。当时没什么社会经验,准备的也简单,职位要求也不高。
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:市场文案策划专员 - 常州
确定通过
面试:赛拉弗光伏诚恳面试,积极向上,主要还是看实力。
先是在大厅坐着等了一会,随后是在大会议室,会议桌很宽,所以坐在对面感觉也没那么紧张了。部门两位领导进行面试,先做自我介绍,然后问了一些专业能力方面的问题,以及对公司的了解。后来人事问了一下职业规划方面的问题,全程相对比较沉着冷静回答。
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:你是否有同类岗位工作经验?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实验室技术员 - 常州
感觉没戏
面试:强力新材强力电子有机合成实验员
先投简历 然后HR打第一个电话过来询问情况 过一段时间 再打电话确定面试时间 然后就去面试 一般是由HR和研发组长一起面试的
1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:油气储运工程师 - 南京
确定通过
面试:南京南化建设有限公司面试就一轮。
面试就一轮,要求带上三方,就业推荐表以及成绩单,我今天准备去不知道薪资待遇如何,希望我能通过、看了一些评论好像并不是很好。
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:加油工 - 北京
确定通过
面试:中国石油加油站没有任何要求,只要能干活
主要就是hr介绍一下相关情况,以及待遇方面的问题,然后问你想要了解的情况,之后问你工作地点想要在哪(加油站多的哇),最后给你一张介绍信,直接可以去报到了
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:你有什么想问的
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:行政专员/助理 - 常州
感觉没戏
面试:阳光学校面试感受极其差
首先填写简历,写完简历不知道要等多久才能面试,三十分钟起步,面试官态度不是很好,实际面试的岗位职责和在boss上写的不一样,面试前HR发的地址根本找不到学校,学校位置特别偏远,HR对人态度很不好,薪资待遇一般,不建议大家去。
面试感受:不好
面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:化工工程师 - 常州
确定通过
面试:强力新材面试简单
面试简单,只有一轮面试!喜欢要男女朋友。问一些做有机的经历和知识。hr和技术经理各面一次!待遇非常一般,有倒班。
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:操作工 - 常州
感觉靠谱
面试:常州清红化工有限公司常州清红化工操作工应聘。
到常州新北区人力资源市场参加招聘会,看到了清红化工在招聘,看着招聘条件感觉还行,就进行了面试,经过一番交谈,双方觉得都还可以就直接OK了。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
站撸可否
面试了职位:销售专员 - 常州
确定通过
面试:常州华科聚合物股份有限公司一面在电话中询问一些
一面 在电话中询问一些简历上的基本信息,介绍下公司相互了解,邀请参加公司现场面试人事和销售经理一起面试,对着简历提问题,完了以后总监出场问问题,然后就差不多有结果了
3轮面试:电话面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售经理 - 常州
确定通过
面试:常州迈咔达复合材料有限公司更看重软素质的销售面试
先是人事进行简历筛查,然后拿给部门领导看,部门领导确定还OK会让人事约面试时间。正式面试是人事、部门领导(可能总经理级别的领导也会参与)。主要还是看软性素质,就销售职位对专业要求不高,更多的是情商和与人沟通,以及价值观的认可。
3轮面试:HR面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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