成都天象互动网络游戏有限公司面试经验

一面是笔试，就一些相对基础的web渗透知识以及渗透思路，二面就是靶场

面试感受很佳，老板平易近人。但是入职之后，人事会让人很不舒服。

boss直聘上直接问我有时间到公司聊聊吗，然后约的下午的面试，简历都没有看。到公司后技术组长来面试的，公司也没有打印简历，就问了下工作经历和会的技术，然后开始介绍他们公司，公司接的政府单位和互联网公司的项目，每个项目会拿出10%做为项目组成员的奖金，主要是小程序和app，也有少许客户端。对技术要求不高，公司差不多20多个人，然后就闲聊了一段时间，问了期望薪资，我也问了我的问题，最后跟我说后面老板会再跟我电话沟通。等到第二天也没接到电话，我就在boss直聘上问了下老板，未读没有回复，第三天我再发短信询问面试官，也没有回复，就算没有通过你也可以给个拒绝的话语嘛，感觉公司不太尊重求职者，求职者的时间就不是时间吗？

校招避坑指南 投简历投的是行政前台，但是工作内容不仅有行政前台的工作内容，更多的是销售。工资是3000底薪加全勤和餐补一共500，还有绩效500也就是销售部分。前台工作不仅会跟随销售及瑜伽老师一起出去销售，还需要在瑜伽老师上课的时候进行辅助上课，在学习他们公司瑜伽内容的同时还可以直接独立授课经考核成为他们公司瑜伽老师。目前招聘入职有三天培训期并且七天试岗期

三轮，一轮做题，二轮技术人员面试，三轮应该时组长面试，组长面的时候挺难的，三轮挂了

总体来说面试难度不大，个人感觉算是非常容易面试提问结束之后就有简短的谈薪，可以提前准备入职时招聘量比较大，公司整体氛围是好的，同事水平良莠不齐

比较专业。幽默有趣

面试官水平值得肯定，也很礼貌。就是HR态度一般，不是很专业

b不错

这是2019年时候的面试1 主问之前做了什么项目 ，devops流程是什么2 问了一下python基础知识3 问对加不加班