欧尚超市

校园招聘，一上午完成三轮面试，效率非常高。首先小组讨论，超市面对电商竞争，如何搞活动，说话注意逻辑即可。第二轮一对一单面，hr根据简历问了很多问题，看到哪儿问到哪儿，比较随意。最好有零售相关经历，比较容易通过。最后是店长面，店长人非常nice，从我简历中挑出他感兴趣的一个点开始聊，后来又决策，性格等方面的简单问题，还给了我不少建议。最后说我给你这个机会。然后就愉快结束啦。

一天时间面试，先是群面，花5分钟了解自己左边的面试者，逐个进行介绍自己边上的面试者。接下来就是无领导小组，题目是：你认为现在社会女人更需要关爱还是男人。无领导小组讨论完之后，组于组之间进行阐述辩论。通过群面的同学可以进入个面，一共免了2个面试官，都通过以后就是终面了，终面的对象一般都是你未来的领导，意向店面的负责人，最终达成一致的话，就马上发放offer了。

一共要进行四轮面试，三位处经理和一位店长。问的问题主要就是一些基本的：为什么想来欧尚，你有什么样的职业规划，你对这个行业的了解，你能承受压力吗，你有什么要问欧尚的。

首先是自我介绍，再就是无领导小组讨论，直接淘汰一部分选手，接着是处长一对一的面试，根据个人简历问的很细，不会有特别低水平的问题，总体感觉很好。然后是店长一对一的面试。

因为去的人不多，所以首先就是一个非专业的hr让大家自我介绍并讲了公司的一些情况，让大家问了问题，让后就是单面，主要是问薪资能否接受，2-4k，接受的话再安排处长面试，后面还有两关处长面一关店长面，还在等通知。

hr面相对基础，了解下基本情况，学历必须本科以上，沟通没问题给过的，2-3面的问题：1.是否了解欧尚，了解自己应聘的岗位2.优缺点说明3.如果部门业绩不好时会考虑如何改变，4面相对轻松。

一面，自我介绍，群面的随便聊一聊。二面看中的是你的忠诚度以及抗压力。三面和店长简单交流一下。