上海长兴金属处理有限公司

比较简单，要面试的各位不需要太紧张，注意衣着整洁，保持清爽的形态和适当的表述，成功率就会很大了对于刚毕业的同学来说还是相对待遇可以，但近年来韩企普遍工资涨幅滞后，但好在管理相对自由，有利有弊吧。

日资企业的话最好按时去面试，因为日本人做事比较严谨，会留下好印象。刚开始开始填个人资料，然后会写一份考核试卷。试卷内容不难，主要考察电器类问题，比如让你画出星三角正反转电路等。接下来开始会有人专门面试。

一面的manager，提问方式非常official，我答什么他记什么，可以判断他是一个中规中矩的人，那我的回答也尽量做到中规中矩，不敢太跳。而AC时候单面的是一个director，气场很强所以显得非常casual，大将风度举重若轻，在这种对手面前你再拘谨那就是被全面压制的节奏了。ok，直接开启谈笑风生模式，非常痛快地聊了1个小时。末了他问我还有什么问题，我假装担心地说，我看你好像都没做什么记录（他和我刚聊上就把做记录的本子直接搁桌上了）你记得住么，他说没事，我已经记住你了。达到这种程度，结果自然是不言而喻的。

诚实很重要， Intel非常在意员工的诚实度。 面试有着严格的时间限制。因此，面试语言要做到要言不烦、一语中的。同时，语言要有条理性、逻辑性，讲究节奏感，保证语言的流畅性。切忌含含糊糊，吞吞吐吐，这会给考官或主持人留下坏的印象，从而导致面试的失败。因此，应试者一定要注意面试语言的简洁性和流畅性。

邮件约定的时间，我提前十分钟到的，结果保安让在门口等，我打了几个电话给人事结果让我在大风里等了半小时！而且保安特凶还不让在门口等！特失望！ 后来背带到日铭招募中心的地方个一群人填了一个个人信息的表，还有一个性格测试的表。最过份的事我投的是设备维护技术员的岗位结果面试的确认cnc加工中心！浪费时间！

主要是维修控制模块有些带数码管，主控大部分采用ARM的，几百个引脚，都是双层板！辅助供电用一个电源ic，带有网口！待遇都是底薪加加班，周六加8小时，平时晚上加到9点40左右！公积金应该是交百分之五的，属于产于线维修，工作的地方有点挤，如果习惯了售后，习惯了有独立的工作台。

体育馆交简历，初筛，专业对口基本就OK，会记录名字，编号，初筛过了大约300目测； 一组10来个人，带到教室，一个一个来，里面4个老师，流水线作业。 第一个面试官，主要看材料，没缺失的，然后如果没有体检表要做一些动作证明你身体没问题，对了，着重说一下色弱的问题，要检查。 第二个面试官，看材料，问了我两个问题，家是哪里的，为什么选择天津动车段，答约女朋友在天津，他很满意，还问了问女朋友有没有找到工作，看你是否落实。还问了简历上比较出彩的地方，比如问了我关于乒乓球比赛的事情，可能他本人比较喜欢乒乓球吧。还问了个哲学问题，你认为你身边的人有理想吗？你有理想吗？是否需要有理想？乱打一通感觉自己并没有抓住重点，下一个面试。 第三个，问了专业问题，比如我是机械的，问了我机械传动几种方式，又问了传动的几种方式。答对了一个半，他挺满意。 第四个，看了看材料证书啥的，问了问奖学金，学生干部。让留下一份复印件，就让回去等通知了。 总结一下，想进铁路局这种单文，1.专业对口，这是重点。2.工作稳定，就是离家近，不要随意流动。3.奖学金 学生干部肯定是优先的，这是优势。4.你是铁路院校的。 以上。