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先是电话通知第二天去面试，去了后填了份简历，然后人事问了我一些简单的问题。

很糟糕的一场面试经历，感受很糟糕，就是觉得有种被骗了的感觉。我投递的是“图书编辑”这个职位，周四投递，周五接到电话约周一上午面试，电话里告诉我说认为我以往的文书工作方面的经验还是较丰富，可以来试试。很好，我兴高采烈的去了，精心准备了这个面试。结果一进去，填了表之后等HR，等的过程有个小插曲，发现前台大沙发上直接当众在进行另外一场面试，真心觉得尴尬，难道没有专门的办公室或者会议室么。然后后来HR来了，带我往里走，我以为可能前台那边是特殊情况。结果很快HR就随便找了个角落里狭小的沙发让我坐下面试，我马上就尴尬癌犯了，从来没有见过这样子面试的公司，一开始就很不正规，但是我想还是算了别多想。结果我都和HR说了一大堆各种自己的经历想法之后，HR慢悠悠和我来了一句“我们图书编辑招满了，现在只有广告方面的微信推广文案，你高兴做吗？” 各位看官！！！我周四投的简历，你周五也让我是来面图书编辑的，才一个周末就招满了？！不就是打着这个名义想要骗招广告文案嘛？！一开始为何不明说，而且我准备的东西也不是为了微信文案这个职位而准备的，好了，于是高潮来了，这个HR就开始各种说我简历毫无亮点，完全不想挖掘，说我没经验，也没有作品，我真的醉了，你们公司招摇撞骗还怪我咯？反正我全程尴尬癌，无语得不知道说什么，最后也很奇葩，因为我也不可能来这种骗子公司也肯定没戏，快结束了HR还假惺惺来了句“我去找我们副总谈一下”，没一分钟就回来说副总很忙，需要复试会通知我的云云。谁要来复试你们这种骗子公司啊！各位朋友千万别来这里面试，浪费时间、浪费金钱，最主要还会尴尬癌，心情不好了一整个礼拜，为了您和家人的幸福，千万不要来此公司面试！

还不错，比想象的要轻松多了，本来很担心，但是HR小美眉给我很温馨的接待。面试官很nice，询问了工作经历，非常平等的面试。

大概问了最近关注的新闻，怎么看这些新闻。当时正好占中事件，主要问啦下对占中事件的看法。面试官很注重逻辑思维，比如一二三这样的。

我参加的是2017华数的校园招聘，首先笔试题难度一般，笔试通过后有三轮面试。 第一轮面试刚开始我以为是无领导小组面试，进去之后发现是群面，我们那组七个女生，应聘的都是策划编辑的岗位，里面有三个面试官，坐在中间的面试官是主要问问题的，她面前有一台电脑，是用来看应聘者网申的详细简历的。面试开始，我们每个人开始轮流自我介绍，每人两分钟左右，自我介绍结束后，中间那位面试官开始指定人问问题，基本每个人都被问到，问题比较倾向于微信公众号运营方面的。面试官问我我的职业规划以及我的优势，答的挺差劲的，但是初面竟然有幸过了。 接下来，第二天是二面，二面是二对一，两个面试官对一个应聘者，问的问题其实有点类似于一面时的，但更加深入更加细化了。面试官上来先寒暄几句，问你是哪里人，去过杭州没，对华数有什么了解。但二面自认为答的很差，后来就没接到通知，估计是没过，被刷掉了。

环境还行，但是面试体验太糟糕。面的是编辑，面试官是两个，用人部门负责人和人事，都二十来岁的样子，然后让自我介绍，期间负责人一直玩手机，自我介绍完了才说专业不符，她们要的是写展览介绍文字的，但要美术、设计的专业的，招聘启事写的是中文，新闻等专业！然后问了我离职原因就让我回去等消息，前后就7分钟左右。而且人事态度极差，问离职原因简单说是部门调动尴尬又问详情，说详情时被打断了两次冷冷地说”不用这么详细，我对你前公司部门的事没兴趣。“期间插问了一下部门多少人， 答原来多少人，后来招了多少人，大概是多少人吧。就三句话，结果人事不耐烦说”招几个人这些不用说，你就直接和我说多少人不就可以了吗？“ 花了一个多少小时去到面试就自我介绍加2个问题共7、8分钟，不知道人事之前有没有看简历，但专业要求招聘启事都写错的，还约来面试，对其专业性表示质疑，另外，觉得该公司面试的人事连”礼貌“这一点都没有做到。

先让你做一套科普知识的问卷，重点是会让你写作一篇文章，看是否和杂志风格相符。