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最近更新时间:2016-12-06 16:02:15
匿名用户
面试了职位:java工程师
未通过
外资,需要纯英文无工具面试题。

猎头说待遇不错的,很高兴的去面试 HR还是很好,说了面试内容,给了试题,还给倒杯开水 笔试题应该说如果是中文的,难度不大,但是纯英文,硬着头皮看了几道题,做了下,还是怀疑自己理解错了,最后没有坚持完成笔试,很遗憾的跟HR说了之后,离开了。 公司环境还是不错。

Q:
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2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:java工程师 - 北京
感觉没戏
就一轮面试。
就一轮面试,可能也是自己表现的不太好,所用技术框架,架构方面回答的还可以,但是一些底层的基础知识准备的不充分,比如数据库索引的原理,spring事务的隔离级别等,还有dubbo和zookeeper之前自己没用过,不过面试官很亲切得引导并指出不足,基本没戏了。
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:java工程师 - 北京
感觉没戏
技术问题不多,没有笔试。
技术上问题不多,老板面试时不在,人很好,上来就解释了好几次资金不充裕,面试的人也说明了工资不能按时发放的问题,没有隐瞒,无奈自身技术不过关,面试后没有消息,面试后主动联系老板。老板说现在就业难,让我先好好学习技术,然后就没有然后了。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:一些业务上的问题,在线商城中的可能的业务问题。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:java工程师 - 武汉
感觉没戏
问题比较深入,学好基础知识。
估计是看专业不太对,问了大学里学的什么课程;问的问题大致如下:你学java的时候什么是让你觉得收获最大的;在项目里你除了负责自己的一小部分,有没有去了解整个项目的框架层次方面(继承接口什么的);知不知道垃圾回收机制深层次如何实现;对堆和栈的理解;数据库mysql的底层是如何实现的;会不会汇编...
面试感受:一般;面试难度:困难
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:java工程师 - 北京
未通过
面试过程有些波折,java面试偏向基础。
到公司第一感觉,公司是顶层,光线和视野不错。办公室是复式结构,办公人员都在二楼,一楼是会议室、展示厅、还有十多个空的工位。感觉公司面积大,人员不太多。面试过程过程有些波折,进去先笔试,然后一面、二面、三面都是技术,每位技术水平及着重点各不相同,有点过筛子的感觉。最后人力谈薪资。创业中公司,说前景还可以,市场在四川、陕西,北京是技术研发中心。不太喜欢这样的公司。
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:java工程师 - 南京
确定通过
中兴软创面试经历分享。
第一面是来我学校笔试,比较简单,40分以上的基本都会通知二面;二面基本就是技术面了,三个面试老师,人都挺随和的,问了一些很基本的java技术点,我有好几个回答不上来就直接和他说不会,面试老师就会很随和的笑着说,没关系;三面也是技术面,公司的技术总监面试的,主要问项目经历了。
2轮面试:笔试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:技术面就是问了一些很基本的java技术,还问了一些生活方面的事情,比如有没有女朋友,会不会长期在长沙发展之类的。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:java工程师 - 北京
确定通过
北大软件面试java开发工程师。
首先技术面试,面试不难,主要问了下项目的经验。能把所做的项目的来龙去脉说上来就可以。之后是领导来谈,问了下职业规划,薪资什么的,之后让填一个入职申请表。上午面的,下午人事就通知让入职。公司开发用的自己的框架,国产的数据库。工作时间是996,但是面试的时候没有说。
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:java高级工程师 - 深圳
感觉没戏
spring框架原理及扩展问题。
面试官对技术的要求比较高,要求面试官对框架底层的原理要理解透彻,还有要写框架的潜力,如面试官问到我说,如果你来写spring的bean加载,要求这个可以扩展,你如何写?
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:猎头推荐
1个问题,1条回答
Q:对spring的Bean加载了解吗?如果是你自己写一个这样的框架,你会如何写?
2 年前 发布
1
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:不好
面试难度:困难
面试来源:猎头推荐
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