达内科技

首先我并没有投过这家公司的简历，第一天下午接到面试电话，问我是不是在找工作，让我第二天上午九点去面试，说了两次公司名我都没有听清也没敢再问，就答应了面试。直到第二天去公司面试看见logo：tedu一百度才知道公司名字也才知道是培训机构。 参加面试之前，填写了一张基本信息表，填了一个有关性格心理的测试单，然后等待面试。面试官只有一个，根据我自身的情况，对开发有兴趣但是技术一般，面试官给出让我实习四个半月没有工资，实习期间每天全天去公司参加培训，实习期过后可以试用转正。我同班同学之前去这个公司参加培训是收费的，但是我去面试没有谈及收费事宜，应该是定向培养的那种，后来因为个人原因我没去这家公司实习。 总体面试没有难度，没有涉及技术性知识，公司提出的实习方案也很诱人，没去有些可惜。

面试的时候先有一个人进行套近乎似的交流，然后叫来一个说是xx总监的人，问一些和专业没有太大关系的问题，然后你无论回答的对不对，他都说你掌握的知识不行，需要培训，然后就一直给你打电话让去他们公司，提前还不说是要收费的。

这是面试吗？这不是忽悠吗？这不是挂羊头卖狗肉吗？讲的头头是道，其实就是忽悠，不知道有没有人跟我的感觉一样！

面试，就是聊聊天。简历上有什么，他就问什么。其实笔试全是基础题，不过真要像读书一样把细节看到。

今天去了达内面试，面试是通过了，当时感觉很满意，后来有朋友干这行的，说这可能是骗局，现在想想是有点不对劲，4个月培训一个月工资500元补助，培训结束保证有工作，工作之后每个月抽一部分当做培训费，学的是平面设计，网页设计，和ui。 明天还要我去复试，复试通过就可以培训4个月了。有没有懂行的前辈，我是零基础的新人，谢谢大家，祝大家身体健康啊！

面试官只有一个，年龄不小，一边面试我一边看手机，估计是对照手机上面的面试题答案，题目都很老，也很简单。HashMap和HashTable,Array和LinkedList的区别，mysql组合索引的命中规律等等。

就是忽悠你们去交钱参加培训的，不用去面试了。套路： 1首先面试上来就打压你，让你觉得自己一无是处； 2接下来就是开始宣（忽）传（悠）达内有多牛，参加过培训出去的人月工资个个过亿（夸张修饰一下），然后让你觉得一无是处的自己突然找到了救星。 3接下来就开始所谓的“前期免费培训”了，确实是前期免费后期还贷款听起来还不错，实质上就是要你签贷款合同，好像是两万多，也就是说本质上就是忽悠你贷款参加他们的培训，培训完出来找不找得到工作他们是不会负责的，你记得要还贷款就好。而且两万多是看视频教学，额，百度云大把免费高质量的视频教学不香吗？ 综上所述，上面三部曲一套组合拳下来，很多刚刚走出校门的大学生就很容易被忽。悠了。还有就是，不管你面试什么岗位，最后大概率还是要你参加培训的。