洋紫荆油墨（中山）有限公司

是18年3月份去的，到了之后与HR进行联系，在楼下等。因为提前在交了简历，就直接就简历进行提问。学历啊，以前都干过什么呀，在公司想做什么呀，都问一下。然后HR问我考研的事情，我就顺便辅导了一波，最后虽然被面上了，但是因为实习期太长而放弃了。

直接与老板面谈的；通过面谈，谈了对于产品的情况；分析了一下怎么做，如何做好，产品定位的问题；一个做供应链的要找到微商市场，但是又不做C端不想做分销裂变，纯粹的依靠KOL社群？其实还不如去做电商平台用户的供应商，比如网店店主和卖货的KOL，平台供货，对方卖货，无缝对接，多好；老板对于市场的推广和宣传期待用低成本（说白了就是没钱，不想花钱）；谈及工资的时候，说能开得起工资，但是当提出自己的期望薪资的时候，就说回去等通知，其实还是缺钱

公司离地铁站特别特别远，下了地铁我又打车过来的，面试我的是个名称是总监但是还像个小女孩一样，什么都不懂还一直揪着问一些一点意义都没有的问题。完全都是在她的臆想中问问题，而且有点揪着我不放的感觉。说实话就算没做过这方面工作的，但凡是有一定领导魅力的人，不会揪着小问题不放，而是看宏观。而且能和这种面试者聊出很多思维上的碰撞。这种一看就没什么领导力的人还是算了吧。聊的我很不愉快，耽误我一下午的时间面试。

面试都是根据部门直接面试，通过后再跟HR确认。先进行的电话面试，进行一些基本的沟通和薪资期望。然后通知进行的视频面试，打开摄像头，发现是三个小姐姐，面试很和蔼，分别问了辅导学生的假设场景以及如何处理，技术方面我远程展现了做的一些项目，对方进行了一些基本的技术提问。总体难度不大。

面试官的表情一点都不好。那么多人面试还说招很多人。实际很多都刷下来了，不知道他们的需求是什么，整个面试很快，根本没聊到几句就结束，上班工作环境还行就是没有秩序，上班吵的要死。就是面试官很拽的样子，不喜欢，先把公司面试官标准提高吧。

面试的是用户运营，前两轮感觉良好，后一轮主管过来真的凶巴巴，不断质问的那种，而且很没有礼貌。这个用户运营有点像客服加上销售，工资的话也分成了底薪加绩效，十点之前必须回复客户消息，主管的面试让人不愉快，公司一杯水也没有，并不亲切。公司也比较拥挤，环境一般般吧。

很搞笑的是 我在国外留学 面试官问我一年花多少钱并且问的很具体 让我在那边给她算而且 营销这个岗位 只准备找一个人来做 团队都没有 这样的话 问什么要找应届毕业生 还说是营销管培生 说的太好听了 为什么不找一个 成熟的可以一个人做营销的人 说到底还是为了省钱 真的感觉特别无语  面试的营销管培生 走之前还把你推倒销售主管那里去 让你做销售 真的感觉特别无语 面完试一周多了 到现在通过没通过一个信息都没有 估计也是凉凉了 但是面试过程真的很让人不爽