圆通快递

面试官很好很温和，不会的问题会带着你思考。体验不好的原因第一是因为我本人太菜，对不起面试官的引导；第二是我是想找java后端的实习的，但面的却是数据分析方向，可能是因为这部门比较缺人吧。面试题：1.自我介绍2.mysql分组查询的关键词3.给一个学生信息表，查询所有省份中超过100人考上北京大学的省份4.用过数据库软件吗？5.怎么更改端口？6.mysql的默认端口号7.算法汉罗塔问题8.给定九个砝码，提供一个工具，每一次能放入三个砝码进去并得到它们的大小关系，如果想找到重量第一大和重量第二大的最少用几次这个工具？9.一个数据分析的场景问题，即如果你能拿到京东的手机销售数据，且手机销售出现了明显下降趋势，那么你打算怎么用销售数据得到销售量下降的原因？

开始是笔试题，都是基础，前端有3题基础，基本都是八股文那些一面是两个同事面，人还蛮和善的，遇到我不会的还会告诉我答案然后还会给我建议，也是就简历上的技术点问八股文基础二面是研发总监和人力资源总监面，纯聊天，一点技术都没问

简单记录下面试过程面试一共4轮，先是一个leader过来面，自我介绍，然后问一些技术上的问题，只要简历上写的都是真的，就不难，问期望薪资，问完后又问技术，不过深度更深，姑且是认为薪资报高了吧，二面是另外一个leader，也是问业务，问技术，姑且认为是技术负责人或者项目经理的角色，比较容易，三面是副总经理，不问技术，只关心能不能把项目做好，比较懂项目，不懂技术，四面是总经理，面了很多管理方面的问题，许多没答上来，我只想说，我是面技术岗位，不是面总助。最后折腾下来，给的薪资还不如上家公司，拒绝了

约好时间后就到了公司办公室，在一个联合办公区里 100 平左右的房间，里面几乎坐满了人先要求做一套笔试，有两个上机题，用公司的电脑完成笔试题都是些学术型的知识题，比如“ DBMS 是什么意思”，“视图是内模式还是外模式” 这种当时左边坐了一个老哥，貌似也在做题，一直狂翻手机，顺便搜百度右边坐的好像是它们的嵌字，基本也是一直在耍手机，偶尔动一下电脑机试题要求现搭一个 SpringBoot + MybatisPlus 的 Demo，并提供 CRUD 的接口。但机子上环境和依赖包都没有，只提供了 IDEA，要你现搭。机试完了再进行 HR 面，问了一些结构化面试的问题，技术面说是要过了才会继续第二天通知面试没过

本来期望18，然后说只给16，最后又来个经理，故意问些你回答不上来的问题，目的就是再给你往下压工资，hr来了之后说只给15，还说如果给你16，别的人也要给16，这他么什么逻辑，给别人多少关我屁事啊，大家各面各的，怎么还联系到一起了？更恶心的是三个面试官，第一个还可以，最后两个，进门跟他问好，叼都不叼你，也没个笑脸，板着个脸，还故意问些有深度的问题让你答不上来，实则是为了压工资打基础要市内出差，去别的区驻场做东西，办公室都没几个人，全在外边，本来出差就不太满意，最后又给绛一千，干脆不去了，那么多公司，还非来你这作践自己

去了才开始看你的简历，一直抖动，边看边问（看到哪问到哪），态度能不能端正些？求职者跑大老远去看你，你好歹做做功课么，一共有20来分钟吧，这次面试不值我那来回的打车钱。没心思面试别人显然工作也没心思，坐标西安。

初试一小时十几分钟：从分布式到基础知识都有涉及，圆通使用Spring Cloud微服务那一套，由于我也有相关经验这个回答的还凑合。问了Spring的各种细节，由于平常只是使用经验，答的不是很好。基础部分为了jvm、集合、线程、sql优化。 复试应该是经理。经理只问了十几分钟，然后让个Hr谈薪资。福利则是快递行业老规矩，由于地点太偏，包吃包住，宿舍是四人间。