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面试了职位:咨询顾问 - 北京
确定通过
面试主要关注工作经历。
流程:HR电话沟通确定意向-业务岗主管和技术岗主管联合电话面试-HR确定薪资-CEO审核通过。电话面试主要关注的就是工作经历,当然也可能因为我其他方面没什么好问的。把相关的工作经历聊一聊就结束了。过程比较简单,感觉也没有太多规则约束。仅供参考。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
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