美丽说商家运营专员面试经验

HR不是很专业。感觉比较嫩

第一次是校招现场面试。第二次去公司hrbp和主管面试

面试安排在周三上午10点进行，由于疫情影响，面试是通过视频通话进行的。面试官是阿里巴巴的两位资深Golang开发工程师。技术面试主要围绕Golang的语言特性、并发模型、内存管理、性能调优以及数据结构和算法。面试官问了我很多深入的问题，比如：解释Golang的goroutine调度模型。如何在Go中处理内存泄漏？Golang的垃圾回收机制工作原理是什么？分析slice和map的内部实现，以及它们的性能影响。设计模式在Go项目中的应用。除了理论问题，面试官还让我完成了一些编程题目，包括：实现一个有界缓冲区的生产者-消费者问题。使用Go编写一个RESTful API，包含基本的CRUD操作。优化给定的Golang代码片段，以提高性能。

遇到个面试官不知道干啥了电话号码被运营商拉黑了怪应聘者不及时接电话，真是无语，已经到第三面了遇到这么个事，浪费时间精力

一般般

问题很难，很多问到源码层面的

面试的视觉设计岗第一轮是电话面试，聊了两个小时，主要是聊我负责过的项目，体现我处理事物的能力；第二轮是综合面，相互问了很多问题，基本确定岗位需要的能力需求；第三轮是hr面，确定薪资和一些公司福利等

面聊过程还算比较轻松，难度一般，工作一段时间后因为个人原因离职了

没通过

去哪儿网，整体来说面试姐姐人很不错，会引导，很公平的面试