全部面经2面试体验
最近更新时间：2024-05-01 06:00:00

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景观设计师(1)

清空已选条件

匿名用户
面试了职位：景观设计师 - 清远
确定通过
一轮，演讲一下方案而已。
公司人员流动性巨大，人才流失比率高，面试也很随意，主要是实在缺人。貌似中层人员流动性也非常大。总之一般般吧。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
流动性人才流失
2 年前 发布
没有更多了
公司对比
广东童年之家实业有限公司

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匿名用户
面试了职位：销售专员 - 清远
确定通过
面试：清远卓悦进出口有限公司海外销售专员-面试经验
面试过程比较紧凑，由HR面试后直接转到部门主管和销售总监处进二次面试，询问的问题相差不大，过程较为轻松。最后因为个人原因没有选择入职。
2轮面试：部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
2轮
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：外贸专员 - 广州
确定通过
面试：美捷通科技（天津）有限公司广州分公司面试问题不难，很随和。
一共有两轮面试，第一轮人事会问一些简单的个人情况；第二轮销售经理面，根据你之前作答的考题评估你的能力，不难。
1轮面试：HR面试
面试感受：很好
面试难度：简单
2 年前 发布