上海市安装工程有限公司机械工程师面试经验

人事给一套人岗匹配测试题，审查通过了，要进行二轮面试，后续。。。。。。。。。再也没有了后续

g感觉一般

就是很友好的聊一聊，但是因为自己自身原因，没有尊卑很充分，但是两个规划的负责人都很温柔，鼓励式的交流

hr挺好的，很客气，跟我说了很多。面试的是项目经理，面试也没有问很刁钻的问题。公司主要做创意设计。模型需要建的很细致，细致到可以拿去给施工人员施工的程度。公司人员有8个人左右，公司的环境挺好的，在现所里面。

我这边由于有三年的施工经验，由于是半转行，自降经验，挑自己优势着装阐述后，比较轻松的就过了

信息化咨询岗 线下面试官是hr两位部门员工领导说专业不匹配，为什么报岗位 就回去了…

只参加一面，一面感觉HR很亲切，主要的问题是自我介绍，问了几个简历上的问题，最后问了我的兴趣爱好。

人事总监很专业，介绍公司情况等等，问的问题都是在校的表现之类的   大概一个多小时

面试我的是一个小姑娘，目测年龄和我相似。由于之前已经在电话中，聊过一些，所以，并没有让我做自我介绍。这点我很满意，我一直比较讨厌自我介绍这个问题，尽管我面试别人的时候，也会问这个问题。 小姑娘先问我觉得招聘是否好做，因为我这段时间一直在做关于技术人员的招聘，所以，就回答了最近的一些感想。我说现在这个阶段招聘已经进入淡季，就Android开发人员来说，现在市场处于求大于供的阶段。但对于招聘人员来讲，招聘没有好做难做之分，因为每个企业都有优点，也存在缺点，你只需要坚持正确的方法，一定可以找到合适的人。比如，更加积极主动的搜索简历、打电话，在招聘过程中给予面试人员更多的关怀。

地点不太好找，差点迟到。主要针对简历进行提问，因为准备不太充分所以回答得有点混乱，吸取教训继续努力吧。