中国华录松下电子信息有限公司面试经验

首先我的情况略有特殊，软件是我的二专业，毕业没走软件，之后辞职报了嵌入式班，所以考察的细致程度可能会相对更高些。 接下来简单说一下面试的流程，公司在理工北门，面积人员都不算少，上来就是人事面试，因为我的原因问的比较细，然后介绍了一下公司的项目和成就，这个阶段就问我对公司有什么问题了有点出乎我意料。之后是一套笔试卷子，卷子难度不算高，1小时内答完，但稍微超一点人事也允许了。再接下来就是技术面试了，这阶段面试官提问就比较细，除了结合项目以外还问了不少细节的知识点，有些确实没了解过，问的有点蒙，但好在最后面试官说整体还好，打算约第二轮面试，谈一些薪资待遇的问题

首先做一份笔试试卷，测试通过后会直接进入第一轮面试，主要是英文的自我介绍以及工作经历等，接着面试官会用英语问一些问题，同样面试者用英文回答，之后有技术部门负责人讲述工作的主要内容，薪资部门讲明薪资构成等，整个面试过程大概20分钟左右，之后会告知回去等通知，如果需要第二次面试会电话通知，没有打电话则被认为pass掉了。

感觉还不错，比较全面，一起去了几个人，问题都不太一样，专业方面主要问了一些的相关知识，有一些项目经历最好，没有也不是不行。还是比较严格的，我们同一批去面试的几十人，我所知道通过的不超过3个。

1对2面试，都是数电、模电基础知识，没答上来

1，用人部门经理面试，主要是围绕简历和一些面试常用开放性问题； 2，如果过了HR会和你谈薪资，看你接不接受。

过来这家公司主要是比较看重个人的能力和心态，因为客服需要个有耐心，能学习，会成长的人，所以多表露这方面的你的优势就可以了。