平安付面试经验

给你2张表格填写，填写完就溜走了，过了很久才面试。不是给你专门的接待室面的，就在他们的座位旁边面的，相当嘈杂的环境。很不专业。感觉是完成任务一般。听他们的口气，似乎比较喜欢95后，因为暂时不会结婚生子。（他们又在年龄上面呢喃了一句）一直在问求职者前公司的管理模式，KPI考核方式，问的特别细致。大多数时间都在这上面。 一些客服的突发情况怎么处理，职业规划是什么，一概没问。同一个时间点面试的人有好几位，感觉招的人并不多。顺便观察了一下，项目组普通客服员工似乎是男的居多，似乎印证了我上述讲的。

第一轮聊的很多，出了一个抢购场景让当场给设计思路，没有回答好；但是好在java基础部分答的还可以，集合源码和常用的源码都看过；第二面聊了聊redis，瞎扯自己用过布隆过滤器被识破，场面十分尴尬，但是因为mysql部分答得还可以，也勉强过了；第三面是现场面，一个主管面的，问我线程池优化的部分内容以及jvm优化的一些内容，答得马马虎虎；最后cto面，聊的是网络和分布式原理之类，幸好自己提前背了，大部分都答上来了；最后的最后，hr面一定大胆提工资，他不能满足会砍价的，不能自己压自己工资，不然你会特别难受，因为换一次工资要稳定至少两年，而大部分工资涨薪都不大，除非跳槽

自我介绍，工作经历。结合最近项目说测试思路。MySQL 一些基本问题接口测试 参数化的一些问题Python数据类型 面向对象的一些问题接上面问题问到selenium测试框架工作中遇到测试的新的需求举个例子然后换了个人继续2面问了些比较犀利的实际测试中的问题，主要是测试思维和经验的考察问了些个人情况

公司有平安背景，规模较大，但以内部业务为主，外部业务做的一般。有较重的平安管理风格及文化，互联网风格不浓，面试会问相关的工作经验，对于公司行业的了解，对于事物的应变等几个方面，整体难度不是很大。

准备去，看看面经，大家面试怎么样，有算法题吗，有机试吗。有八股文吗。面完回来写面经。参考一下。猎头说两面技术+HR

hr面试正常.一个别着dh的领导面试.全程pua.加职位需求不明确，非常可笑的面试.